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&ldo;我負責……研發部和財務部?&rdo;艾琳原本還有點兒心虛的，結果一想，她真的做了很多活啊!&ldo;衣服的設計、染料的研發什麼的，不都是我乾的嗎?公司的財務也是我乾的!&rdo;

不行，她要少做一點，哪有董事長親自幹那麼多活的!身為董事長不是隻用開開會視視察順便吃吃飯的同時拓展一下業務什麼的才是正事嗎?

於是艾琳一點也不臉紅的接著說，&ldo;公司再成立個財務部人事部什麼的吧，招聘發工資核算成本利潤什麼的總不能全讓我幹了!&rdo;

&ldo;這動作可不算小了，&rdo;託馬斯皺眉，&ldo;那麼多人……或許整個上半年的盈利都要投入進去。&rdo;

&ldo;有付出才有收穫，不管什麼事都是如此。&rdo;艾琳擺了擺手，想起剛才被她忽略掉的問題，&ldo;珍娜很好，讓她到研發部來吧，說不定不用多久就能獨當一面了。至於瑪麗‐‐&rdo;

艾琳停頓了一下才繼續說，&ldo;她畢竟沒有把那些圖紙洩露出去，我願意給她個機會。&rdo;

說著，她又笑了一下，&ldo;連市場部我都敢交給馬爾斯，一個生產部而已，交給瑪麗又有什麼不行?何況衣服出了問題責任都在她身上，她不敢做什麼的。&rdo;

總覺得這姑娘話裡有話啊‐‐託馬斯攤了攤手，&ldo;ok，你想好了就行。&rdo;

艾琳想到後世的那些公司管理模式和比起現在來先進了不知多少的管理制度，又說，&ldo;過幾天我會把一些公司的基本規章制度初稿拿給你，你看一下，有什麼問題我們再討論。&rdo;

&ldo;沒問題。&rdo;託馬斯現在想想，自個跟著艾琳這幾個月，最佩服新老闆艾琳小姐的就是她腦子裡層出不窮的新點子‐‐沒有被後世網路大爆炸給轟炸過的託馬斯完全想不到艾琳的知識面覆蓋到底有多廣，所以對於自己先前一時的頭腦發熱，託馬斯也只能感慨果然&ldo;不背叛是因為利益不夠&rdo;的話是有道理的……

難怪艾琳小姐奉行&ldo;高薪養人&rdo;的政策，仔細想想的確是很有道理的。

‐‐現在的工廠主們儘管已經意識到了工人的重要性，也會有時對工廠裡那些自動成立的工人聯合會妥協，但那些都是他們經過深思熟慮的條件，也只有那些工人會覺得自己贏了。

有哪家公司會像普林斯時裝公司，真正的把工人當回事?

一開始他也很不以為然，覺得普林斯小姐只是在做無用功，就算對她們再好，當利益足夠大的時候，她們自然會選擇背叛!

然而現在，他不這麼想了。在他見到了那些女工每每提到自己在普林斯家的公司、工廠工作時那副驕傲的表情，在上次玫瑰布危機時沒一個女工提出辭職，反而還委託珍娜代她們寫了信上來，表示如果工廠需要，她們願意出面作證，保證工廠絕對沒有生產過這樣的布料的時候，託馬斯總算明白了艾琳經常提起的一句話，&ldo;有些時候，一個公司的價值並不體現在它的股價和有形資產，而是一些我們看不見的方面，也就是無形資產，特別是企業的精神文化。&rdo;

兩人靜坐了一會，託馬斯又想起一個重要問題，&ldo;市場部要生產新的女裝，會不會對高定部產生影響?&rdo;

&ldo;不會，&rdo;艾琳解釋，&ldo;市場部的女裝主打物美價廉，旨在讓每一位女性都穿得起美麗的衣