第198章 蘇盟人才匯聚(第1/3 頁)

隨著蘇盟那邊局勢越來越緊張，許多科技人員都開始為自己的未來尋找新的出路。

在華夏天宇科技，蓬特科夫、彼得羅夫、伊萬諾夫和安德烈等人，最近頻繁接到來自蘇盟的同行們的聯絡。他們或是詢問華夏這邊的情況，或是表達自己對未來的擔憂。

這天，蓬特科夫、彼得羅夫、伊萬諾夫和安德烈一起來到了林宇的辦公室。

“林總，最近我們接到了很多蘇盟那邊科技人員的詢問，他們對華夏這邊的情況很感興趣。”蓬特科夫率先開口說道。

林宇微微點頭，示意他們繼續說下去。

彼得羅夫接著說道：“他們有些人對我們在天宇科技的工作環境和發展前景很感興趣，也有一些人在考慮是否要到華夏來發展。”

伊萬諾夫補充道：“這些人中有通訊專家、材料學專家、機械專家、航空專家等等，各種領域的都有。”

安德烈也說道：“林總，我們覺得這對我們公司來說可能是一個很好的機會。”

林宇沉思了片刻，然後緩緩說道：“如果他們有真才實學，我們當然歡迎他們加入。天宇科技一直以來都秉持著只要有技術就來者不拒的原則。”

蓬特科夫有些擔憂地說道：“但是，一下子來了這麼多人，我們公司能消化得了嗎？”

林宇笑了笑，說道：“不用擔心，我們可以根據他們的專業領域和技能水平進行合理的安排。而且，這些人才的加入，將會為我們公司的發展帶來新的活力和機遇。”

彼得羅夫問道：“那我們應該怎麼回覆他們呢？”

林宇說道：“你們可以告訴他們，華夏是一個充滿機遇和挑戰的國家，天宇科技是一個有實力、有前景的公司。我們歡迎他們加入，並且會為他們提供良好的工作環境和發展空間。”

伊萬諾夫又問道：“如果他們來了，我們應該如何安排他們的工作呢？”

林宇想了想，說道：“我們可以先對他們進行一個全面的評估，瞭解他們的專業技能和工作經驗。然後，根據公司的發展需求，將他們分配到合適的部門和專案中。”

安德烈說道：“林總，我覺得我們還可以為他們提供一些培訓和學習的機會，讓他們更好地適應公司的工作和文化。”

林宇點頭表示贊同：“這個主意不錯。我們可以組織一些內部培訓課程，讓他們瞭解公司的技術和產品，同時也可以讓他們與我們的團隊成員進行交流和合作。”

蓬特科夫說道：“那我們現在就去回覆他們吧。”

林宇說道：“好，你們去回覆他們的時候，要注意語氣和態度，讓他們感受到我們的誠意和熱情。”

蓬特科夫等人離開後，林宇陷入了沉思。他知道，這些人才的加入，將會對天宇科技的未來發展產生重大的影響。他必須要好好規劃一下，如何才能充分發揮他們的作用，推動公司的發展。

在接下來的幾天裡，陸續有蘇盟的科技人員來到天宇科技進行考察和麵試。林宇親自參與了其中一些重要人才的面試，與他們進行了深入的交流。

在面試過程中，林宇發現這些科技人員都非常優秀，他們在各自的領域都有著豐富的經驗和深厚的技術功底。林宇對他們的表現非常滿意，當場就決定錄用他們。

隨著越來越多的蘇盟科技人員加入天宇科技，公司的實力得到了極大的提升。各個部門都充滿了新的活力和創造力，大家都在為公司的發展而努力奮鬥。

在一次公司的內部會議上，林宇對大家說道：“我們非常歡迎新加入的同事們，他們的到來為我們公司帶來了新的機遇和挑戰。我們要相互學習、相互合作，共同為實現天宇科技的科技傳奇而努力。”

大家紛紛表示贊同，會