第67章 需要有個人背鍋(第1/2 頁)

陳偉原本就皺起的眉頭皺得更深了，“當初到底出了什麼事？為什麼要讓她走？！”

林妍忽然想到當初蘇蔓檸被趕走那天，微微低下了頭。

銷售部經理忽然冷笑一聲，“我大概明白了，你肯定是因為林妍跟陳總的關係，所以把人小姑娘趕走了對不對？小蘇這孩子我覺得挺好的，當初我接了個三房兩廳的設計，就是小蘇負責做的，客戶非常滿意，沒想到你居然把她趕走了！”

張蘭很無奈，蘇蔓檸的工作能力她知道，但林妍的關係又擺在這。“設計部不需要那麼多人，她和林妍只能留一個，如果你是我，你會怎麼辦？！我除了讓她走我還能怎麼辦？！”

銷售部經理臉色很不好，如果這件事發生在她身上，她的做法會跟張蘭一樣，沒人願意得罪老闆。

但這件事是張蘭做的，而且這件事對公司造成了不好的後果，她肯定要拿這事說事，反正怪不到自己頭上。

而坐在椅子上的那位，肯定也需要有個人背鍋。

“我只知道身在公司就得處處為公司考慮，只要有能力，就該得到重用！”

張蘭急了，“我沒有不重用她，但是到了二選一的時候我也沒辦法！林妍進公司的時候陳總就特地叮囑過我，讓我好好關照一下她！我能怎麼辦？！”

陳偉確實說過這樣的話，但如今生意越來越不行，責任總不能算在自己頭上，需要有人背鍋！

他冷著臉看向張蘭，“張蘭啊，你真是讓我失望！我讓你好好關照林妍可不是讓你這麼關照的啊！關照的前提是不能損害到公司的利益！小蘇既然能夠勝任，你居然讓她走？！你這麼做合理嗎？！GX一直都跟我們有競爭，如今她能輕易放過我們嗎？！”

聽到老闆這麼說，張蘭也很委屈，還不是林妍當初跑來求她她才那麼做的！！

如今一個個都把責任推到了她身上！好像是她一個人的錯！

陳偉又道，“張蘭，這件事因你而起！你得趕緊想個法子來解決啊！”

“陳總，我......我實在是不知道該怎麼辦，您好歹給點指示......”張蘭感到很為難。

她也只不過是個部門經理，而以前她手底下的員工，現在的位置跟她老闆一樣高，她能怎麼辦？

陳偉抬手指了指她，失望的搖了搖頭，“我留你在公司，是希望你能為公司解決問題，而不是讓你提出問題！怎麼做還需要我教你嗎？什麼都需要我想，那我要你幹什麼？！”

張蘭：“......”

張蘭想了半天，“陳總，GX那邊客戶暴漲，有個很重要的原因是他們請了代言，宣傳到位了諮詢的人自然多，不如我們也花點錢找人宣傳宣傳？”

陳偉搖頭，似乎對這個法子並不滿意，“你說的這個辦法，已經有人提過了，公司沒有那麼多的資金，你再想想別的辦法！實在解決不了，那我也只能放你離開。”

張蘭：“......”

回到辦公室以後，張蘭愁眉不展。

林妍在一旁也感到十分為難，她能感覺到剛才在陳偉辦公室，他們都有意把這件事的責任往張蘭身上推。

蘇蔓檸與DE有過節不假，但他們GX客戶增多的最根本原因是人家廣告打得好，現在好了，所有問題都砸到了張蘭頭上。

“張姐......”

張蘭此刻煩躁得很，一臉的不耐煩，“你別叫我！這個位置我馬上就坐不了了！”

張蘭話裡話外都有些抱怨的意思，林妍也聽得出來。

當初她和蘇蔓檸之間必須要走一個人的時候，林妍憑著和陳偉的關係去找了張蘭求了很久。

“張姐，要不要我們去找蘇蔓檸談談，請她吃個飯，道個歉？