第一百三十九章 著手計劃二(第1/2 頁)

聽到吉安娜的安排，潘欣宇拍了拍額頭，說道：“對啊，是我把問題想複雜了，越簡單的方法越不容易引起別人的注意，那這個事情就麻煩你了。”

“我們之間說謝就見外了，哦，對了，達拉然議會今後怎麼辦？”吉安娜對潘欣宇說完，又問卡德加。

卡德加想了想回答道：“達拉然議會暫時先不動，繼續原有的任務，如果有需要加入訓練，我會提前和欣宇商量，達拉然議會可以作為萬神殿外圍的一個情報組織發展，單獨執行，這樣可以分散外界的注意力，當大家都把不光放到萬神殿的時候，議會的行動會少很多阻力。而且現在議會的執行模式，除了我以外，其他人相互之間都不知道對方的身份和資訊，即便是議會出現叛徒，也不會傷及萬神殿的利益。”

“嗯，就按你的意思辦，萬神殿是需要人，但也不是什麼人都可以加入，必須同心同德的人才可以進入萬神殿，另外，萬神殿不可能出現叛徒，對萬神殿有歹心的人在定山鎮都待不住。”潘欣宇對外來組織的加入要求還是很高的，除了命運捆綁和統一目標外，對想加入的組織或個人是有嚴格要求的，要麼你是一張白紙，由潘欣宇親自書寫，要麼你是在某個領域最傑出的人才。

萬神殿成立之前的神域對人才的需求只能自己解決，但是萬神殿成立之後，精靈族、矮人族、聖殿、冒險者公會、中華帝國和泰坦帝國這些第一批加入的組織、勢力和國家能夠提供大量可靠的人才，雖然在某些領域人才的質量不高，但是有特訓基地，只要有一兩個這些領域內的高階人才加入，就能輸入一批高質量人才。

如今萬神殿在頂尖領域有工匠、符文鍊金師、牧師、德魯伊、弓箭手、戰士、潛行者，這時得益於各公會組織的加入，唯獨沒有魔法師，雖然潘欣宇自己就是全系法神，但是她很多魔法的施放手法和精神力運用的方法並不適用於目前的魔法架構，現階段沒有辦法傳授給其他魔法師，或許等以後潘欣宇將這些理論知識和方法整理融合現行的魔法架構以後，會是一次魔法和源力的變革。

所以現在萬神殿很需要一位或者多位魔法方面頂尖的人物，對那些剛入門和低階魔法師傳授經驗和方法，這樣才能快速提高整個魔法師隊伍的水平，在大規模戰爭中，魔法師起到的作用非常大，再加上團隊的配合，可以有效減少己方的傷亡。

幽藍星球上各職業之間的關係其實並不平等，整個魔法職業群體的聲望要比物理攻擊職業高很多，物理職業只有達到大師級以上，能夠使用源力以後，才有和魔法職業一較高下的機會，如果兩個人實力和經驗相同，並且沒有外力的幫助之下，魔法職業的勝算要高出不少，大概是三七開，久而久之，魔法職業在世人的眼中就是比物理職業厲害。

魔法職業天生有一個優勢，那就是魔法威力大，毀傷面積廣，並且魔法效果震撼，給人一種看著就厲害的感覺，不過事實也是如此。物理職業隨著等階的提高，單體攻擊的威力不輸魔法，不過在群體攻擊上是要比同等階魔法效果差上不少，只有達到傳奇甚至半神之後，這樣的差距才有所縮小，但也只是縮小，差距還是有。

魔法師隊伍的壯大和實力的提高，不僅可以增加軍隊整體的實力，還能夠提升軍隊計程車氣，這其中最突出的兩個職業就是牧師和德魯伊，他們的輔助魔法和治療能力，能夠讓正面對抗敵人計程車兵兇猛進攻悍不畏死。魔法師在這樣一群人的保護下，可以專心釋放魔法，對敵人造成巨大的傷亡。

潘欣宇準備讓各職業最頂尖的人物帶隊，進入訓練基地，第一階段先提升各職業的整體實力，最低目標是宗師級，時間上和混沌能量供給上應該沒有問題，如今特性基地的時間比已經達到驚人的一比三千七倍，在裡面訓練一天，相當於在外面訓練十年，在這些頂尖人物的帶領下