第四十話 一家人要整整齊齊(第1/4 頁)

多像低評分的爛俗青春電影的一幕。

劇情彷彿到了顏值高調的男主角和女主角，感情正接受著考驗的階段，此時並肩坐在長椅上。橫跨微妙的距離感，面前是熱鬧喧囂的人潮人海，這裡是別有心思的沉默無言。

是就此揮淚訣別出國療情傷，還是卸下防備相擁親吻？

……不知道啊！

“你也是中島間司前輩邀請來的嗎？”尹澤輕咳問。

“是的，第二次去公司時收到邀請了，挺受寵若驚的，畢竟我只是個完全不成熟的新人嘛。”羽田真理雙手放在膝上說。

“有些緊張？”

“當然啦。”

“這算是工作以外的休閒娛樂，放開好好玩就行了。”尹澤說。

“知道啊。所以我正式錄音會更緊張……”

“擔心搞砸？”

“對，特別是缺少經驗，很可能會犯在別人眼中很不該犯的錯。而且片場的話，大家都在趕時間吧？每個時間段前，必須要完成什麼內容，是提前就計劃好的，要是拖慢節奏就太糟糕了。”羽田真理憂心忡忡。

“每個人都是這麼過來的。”尹澤安慰。

“說起來，的確已經是過來人了啊？”羽田真理一頓，稍稍歪頭看他，“前輩，要不傳授我一些經驗！”

“我也是蹣跚起步，硬要說的話，就是不懂就問唄？”尹澤風輕雲淡的擺手。

“那要是不明白的太多了怎麼辦？”

“問啊。”

“這樣會惹音響監督不快吧？”羽田真理卻是直搖頭，“別人本來就忙，你還纏著，問些或許其實很低階的問題，會扣印象分啊。”

“其實恰恰相反。不少新人剛剛進入行業，只會悶頭苦幹，但花費大量時間後，遞交出來的成果卻根本不行。問怎麼回事，就說真的是水平還不夠，那又問既然難以完成，怎麼不向經驗豐富的老手求助，就又說是怕打擾到其他忙碌的職員。”

尹澤唏噓十分。

“但這份周到考慮的結果是，老手擦屁股，產品要重做，能力也測出來沒達標，鍋你全要背，多來幾次這過程，那就得勸退。倒是不懂就去問主管和組長，即便東西最後還是沒做出來，他們也得帶點責任。”

“這樣子顯得好累贅啊。”羽田真理弱弱的說。

“直接一通亂殺，甲方驚為天人當場雙手鼓掌淚流滿面，那還能叫新人嗎？”尹澤輕哼，“而且這樣還能提高你的存在感，被納入前輩的視線，總比默默無聞的好吧？”

“那要是被討厭了？被訓斥‘這種小事要自己想辦法處理’怎麼辦？”

“山高路遠，江湖再見。跳槽吧，但這回你可以在簡歷上寫下一句擁有‘工作經驗’了。”尹澤豪氣的總結。

“這不是完全不行嘛！”

“哪有，這都是經驗之談啊。”

“瀧澤君，你肯定沒參加過社團吧。”羽田真理正經起來。

“為什麼提這個？”

“剛剛進團的低年級學弟，只能做些簡單的活兒，如果類似能參加全國性質比賽的運動部更是競爭激烈，如果不是乖乖撿球和打掃，反而是一上來就覺得可以加入他們的圈子，問東問西，前輩們肯定會不耐煩的吆你走的。”羽田真理說。

“校園和職場，這不一樣嘛。”尹澤說。

“職場更漠然。我父親最初參加工作時也是喜歡詢問別人獲取經驗，但不知不覺竟然背上了‘愛推卸’的標籤，跟同事們相處開始有些難受。跳槽也沒那麼簡單，別家公司都會想你是不是因為能力差勁才匆匆離開的。”羽田真理慢慢的說。

“那咋辦？”尹澤沉默了下。

“所以我想問一下過來人的想法。”羽田真