第39章 孟海棠的加盟(第1/2 頁)

孟海棠這個以往的工作不就是團隊裡面的二號位，或者三號位嘛。 總監負責發號施令，孟海棠只需要按照總監的想法去按部就班的實行就可以了。 這不就是張旭之前最想要的工作模式嘛。 “很好！” 聽完孟海棠的自我介紹之後，張旭把孟海棠的手機還給了孟海棠，他從手機上已經看到了孟海棠的設計稿。 【二流設計稿】 【二流設計稿】 【三流設計稿】 系統給與孟海棠的評價還是很高的，依照系統之前的評價，孟海棠最少是一箇中級設計師外加高階美工，已經是現階段的張旭升級版了。 十五年的工作經歷，給孟海棠還是帶來了不小的提升的。 “很好？”孟海棠聽到張旭的話，有些摸不清頭腦，這是什麼意思？自己面試過了？還是反話？ 孟海棠一時間也不知道怎麼回答了。 看到孟海棠的表情，張旭也大概猜到了孟海棠在猶豫什麼，連忙拿出之前張律師發給他的合同原件來。 “這個是我前段時間跟智聯集團簽署的一份logo合同，我是logo的設計提供者，不過因為智聯那邊還沒有舉行新logo的釋出會，所以我還不能拿這個事情作為宣傳。” “啊？智聯的合同？” 孟海棠一愣，連忙接過合同來仔細打量了一下。 合同跟規範，上面紅彤彤的大章也代表著張旭沒有說謊，而且這種東西也不至於來說謊。 如果智聯那邊真的從張旭手裡買了新logo，後期肯定會更換的，除非他們找到了更合適的logo，但一般來說更換logo也代表著他們要對自己集團的戰略做出調整，這種東西都是慎之又慎的，等幾個月都是很正常的。 “你的條件是非常符合我們公司的要求的，請問你大概什麼時候可以上班？” 張旭雙手交叉在胸前，看著孟海棠詢問道。 “啊？我···隨時。” 孟海棠還在看合同，此時的他對於眼前的張旭抱著很大的尊敬的，如果真如張旭所說，這個設計提案全部都是張旭一個人自己做的，那麼張旭的設計水準一定在他之上，跟著水準比自己高的人混，是能夠學到東西的。 “那麼，您對薪資待遇方面，還有什麼想法嘛？”張旭問道。 薪資待遇？ “那就按照招聘簡歷上說的來？” 孟海棠在原來的公司刨去五險一金，能夠到手的錢也只有八千塊左右，就算是按照招聘簡歷上來，那已經比以往漲了不少了。 “按照招聘資訊上的來？”張旭想著招聘資訊上自己寫的，上面其實寫的還是很模糊的。 “這樣吧，我們基礎工資給你定一萬塊，兩千塊錢的績效，三百全勤，四百的飯補和話補，日常休息週末，早上九點上班，下午六點下班，中午一個半小時休息時間，五險一金也按照滿額繳納。”張旭掰了掰手指頭算到：“你看怎麼樣？” “啊？行行行！” 孟海棠遲疑了片刻，才點點頭應了下來。 “那後天可以上班嘛？哎，下週一吧。”張旭看了看時間發現後天已經是週末了，那就不如讓孟海棠下週一上班了。 “好，好的。” 這麼好的待遇？孟海棠感覺自己有點發飄，是不是在做夢啊。 “好！那就這麼愉快的決定了。”張旭站起身來，跟孟海棠握手：“記得下週一來入職，明泉設計諮詢有限公司歡迎你的加入。” ····· 孟海棠走後，似乎招聘也變得簡單起來。 也不知道孟海棠的到來是不是也把好運帶了過來。 張旭僅僅用了一個下午就又招聘到了兩個去年畢業大大學生，一個是山大畢業的，一個是山藝畢業的，他們在透過面試之後，也很興奮，畢竟張旭給的待遇確實要比他們之前面試的那些公司給的待遇要好太多了。 同樣也是下週一入職，這樣公司的大體骨架就已經搭建起來了。 只是會計還遲遲沒有到位。 不過會計也不是說招聘就能招上來的。 ···· 週五。 張旭坐在電腦前，看到現在【翠微股份】現在還在緩慢上升，似乎是過了一個假期之後，股民的信心大漲。 現在的漲幅已經來到了46.09%，雖然距離金手指提出的46.96%還有一定的