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「不是。」俞堂想了想，「應該是因為我替他們解決了兩次嚴重公關危機。」

這段劇情其實是角色交給系統託管以後發生的。

被困在身體裡不能亂動的這段時間，俞堂閒著也是閒著，索性又把過去兩年的劇情錄影調出來，來回查篩了幾遍。

為了給隋駟拿到推廣合作，喻堂給w&p打了多半年的白工。

按照傳統劇情，其實無非是喻堂常往w&p的各個部門跑，幫忙跑跑腿、訂訂盒飯，不論怎麼受人家冷眼也笑著和和氣氣幫忙，終於靠誠懇打動了合作方，拿到了這份合作機會。

但當初臨走前，編寫託管執行基礎資料的時候，俞堂沒忍住，一時手癢，給人設里加了點東西。

「……您加了能力卡牌？」系統懂了，「天賦異稟？天資絕倫？」

俞堂不太好意思：「天啊這個人好牛掰。」

系統：「……」

「這張卡還沒上線。」俞堂說，「他們說名字聽起來不是一個系列的，讓我改。」

俞堂想不通：「不都是天字頭的嗎？」

系統閃了閃小紅燈，回打折商城，買回來了本《學生實用漢語成語詞典》。

俞堂看這個其實也犯困，他不太好意思辜負系統的心意，收下來，不動聲色塞進了庫存底下。

……當初實習的時候，俞堂畢竟年輕，還不太懂得收斂。

少說有三、四本書，其實都被俞堂順手往人設裡揣了這種私貨。直到資料波動引起了穿書局高層注意，他才被技術部門聯絡上，塞了個開發能力卡的許可權。

有得玩了，俞堂終於放下屠刀立地成佛，沒再瞎折騰那些工具人。

但像這種被他修改過了的人設，雖然平時還會按部就班走劇情，在遇到「刀光劍影的商戰」、「生死存亡的危機」之類觸發點的時候，就會自動觸發能力卡。

像喻堂，就是在幫w&p的市場營銷部門訂盒飯的時候，無意中聽員工焦頭爛額說起，w&p的某個子品牌被對家狙擊，正深陷輿論風波，股價已經跌了10個點。

在能力卡的效果下，喻堂私下聯絡營銷部部長，用一週時間幫忙解決了這個問題，把股價拉回了那個子部門一年來的最高值。

對這種資本雄厚得不可思議的老牌財團來說，最頭痛的，其實就是和現代社會的碰撞和融合。w&p在人才選拔上向來不看出身，遇到喻堂這種彷彿少林寺門口掃地僧的離奇設定，不心動反而才奇怪。

「預設好的技能卡，還是有點僵化了。」

俞堂特意仔細回看了那段劇情，有些意猶未盡：「要是我自己來做，少說能再翻紅10個點……」

系統實事求是：「要是您自己來做，您就要被監察部封號了。」

俞堂：「……」

「但現在我們有了上限75的ooc豁免值。」

俞堂：「今天是治療的第三天，明天起，心理疏導就會介入，心理疏導好了，我就可以去專門定製的居家辦公療養別墅。」

系統閃了半天小紅燈，被他說服了，給宿主的頭像點了二十個贊。

俞堂挺滿意，把身體的控制交回去，開啟邏輯推演狀態。

這幾天，哪怕他想，喻堂的狀況也給不出任何非常規反應，反倒是用自動託管模式更方便。

俞堂讓系統幫忙看著，自己回到意識海，翻開了w&p這兩年的財務報表。

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他們已經在病房外待了半個多小時，暖洋洋的日光淡得差不多了，天色慢慢暗下來，風裡也隱約帶了些涼意。

負責照顧喻堂的w&p員工很仔細，力道小心地扶著喻堂，幫他穿好外套，讓他坐回輪椅上。

喻堂的肌