第144章 家鄉的選調(第1/2 頁)

沒有了女朋友，趙山文的求職思路發生了變化，在地域選擇不用再侷限於C省和C省附近，而主要看哪裡更有發展前途。 2018年春節後，全國各地的省考、選調生、人才引進招錄全面展開，又迎來一波就業高峰期。 3月中旬，趙山文在眾多招錄資訊中關注到一個很有吸引力的人才引進招錄，東部某省省會城市的經濟開發區為加強專業型優秀年輕幹部培養儲備，面向全國985高校2018年應屆碩士、博士畢業生引進20名黨政儲備人才。 經濟開發區屬於中國行政區劃的縣一級，級別不高，吸引點主要在於其優厚的待遇。招錄公告上說明，引進的博士研究生黨政儲備人才列入全額事業編制，實行事業單位聘用制管理，首次聘用3年，為所聘單位中層正職，期間享受相當於副處標準經濟待遇；聘用期滿表現優秀並符合任用條件的，可提拔為黨政機關副處級領導幹部，並按規定程式進行公務員登記；在聘期間5年內每年發放8萬元生活補助，安排免租的人才公寓或每年發放2萬元租房補貼；在開發區首次購房的，給予購房補助30萬元。 經過半年多求職，現在的趙山文對就業市場已經有了更多瞭解，已經能判斷各種待遇水平在市場上的高低。 趙山文現在選擇就業崗位主要看兩個因素：一個是看經濟待遇，能否更好保障生活；另一個是看發展前景，有沒有對未來的升職有所承諾。 從這兩個因素來看，東部某省省會城市經濟開發區給出的待遇都符合趙山文的期望。再看招錄方式，按公開報名、面試考核、擇優選拔的程式進行，也就是說沒有筆試，這對博士生來說相對更容易了一些。 綜合考慮各方面因素，趙山文決定報名，填寫了報名表，和就業推薦表掃描件、個人簡歷等材料一起發到報名郵箱。一個星期後，趙山文收到開發區打來電話，資格稽核透過。 3月中旬，趙山文還關注到另一個更吸引他的招錄，家鄉A省定向南島大學招錄選調生。 A省的定向選調生招錄不是每年都搞，一般兩三年搞一次，今年碰上算趙山文的幸運。 從公告看出中部A省對博士研究生的待遇是：根據職位空缺情況、個人意願和專業特長，選派到省、市、縣級黨政機關工作。到市縣工作的，先掛任市級部門副職或縣（市、區）副職，兩年後經考核優秀且願意留任的，任副處級職務。在市縣工作期間，在正常工資和福利基礎上，省裡每年給予6萬元生活補助。在市縣工作滿3年後，根據本人意願和用人單位需求，可交流到省級黨政機關或企事業單位工作。 趙山文看著這待遇，感覺比西南某省的還要好，博士生如果到市縣工作，是直接掛任副處級職務。副處級職務在縣裡就是副縣長了，已經有很大權力，對於一個博士生來說，很難找到這樣能發揮能力的用武之地。 公告發布四天後，A省省委組織部到南島大學舉行招錄選調生宣講。趙山文早早來到會場，看到家鄉來的父母官，感到很親切。 宣講會開了半小時多，省委組織部領導和學校領導分別講話，省委組織部領導介紹政策和招錄程式，學校領導作動員。 宣講會後，省委組織部工作人員建立微信群，好多同學圍著工作人員進一步諮詢政策。透過參加宣講會，趙山文了解了更多資訊，今年A省面向全國30多個985高校同時開展選調生招錄，共計劃招錄博士研究生50人、碩士研究生150人、本科生300人，筆試在各定向高校同時開展，進入面試考生到A省省會Z市參加面試。單位安排跟西南某省類似，也是先招錄後根據志願分配。 A省的定向選調生不僅待遇好，而且很有發展前景，對趙山文來說又是回家鄉，沒有比這更完美的工作了。宣講會後，趙山文回去馬上登入A省的報名系統進行網上報名，填寫報名表列印出來，找輔導員裴老師蓋經濟學院公章後送交學校學生就業指導中心郜老師，郜老師統一交給A省省委組織部，完成報名。 東部某省的人才引進和A省的定向選調生招錄