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「逆水行舟，不進則退！我希望，借著本次檔案精神，大家好好思考一下，反思自己的所作所為。同時，更為重要的是，拿出自己的十二分本事來，在這次的研藥、製藥行動中，體現自我價值，實現新的突破！下面，由副院長安排一下後續工作。」院長的視線，落在了在場每一個醫生的身上。

縣醫院的副院長，相對來說，就年輕了許多，大約五十歲的中年男人。

「本次研藥、製藥行動，我們醫院將和本省最著名的雲山製藥廠合作。前期工作主要是在本院展開。首先，各個科室針對自身需求，提出相應的製藥提案，由院設研討中心予以肯定或者否決。其次，上一步驟中透過的提案，將進行進一步的研發和實驗，這一行為，將得到雲山製藥的大力支援與合作。最後是藥品的命名和試用階段。」副院長言簡意賅，直指本次行動的核心。

「還有一項行動，針對現有各科室所用藥品，你們要多多的注意病者的病情反饋。若是能夠發現藥品中的弊端，或者不良反應，並予以改進，或者乾脆取締。這種行為我們也是大力支援的。」副院長補充說明道。

「這是一項長期而持久的工作，希望各位同志認真的落實到每個人的行動中來。當然，每研發或者改進一個藥品，醫院都有相應的獎勵。」副院長鼓勵道。

之後，又宣傳了一下檔案精神，就宣佈散會了。

回到科室，徐主任集中科室的所有醫生，又開了一次小會。會議的內容當然是傳達剛才會議的精神。

「各位同志，我們身在這個崗位上，就要對病人負責。你們可別小看了這一次研藥、製藥活動，或許對我們整個醫藥界，都是一次大步前進的機會。可別小看了自己，你的每一次細心發現，都有可能創造奇蹟。讓我們一起努力！」徐主任的鼓舞讓大家都充滿了幹勁。

現目前心血管科室除了徐主任，一共有六名醫生，徐主任將大家分成兩個小組。一個小組，由楊小雲帶隊，另一個小組由陸丹帶隊。而徐主任本身，則擔任大組長的職務，統領本次行動。

徐主任的分派原則是自由組隊。剩下的四名醫生中，剛好兩男兩女，恰巧的是，兩名男醫生主動站在了陸丹一邊，而兩名女醫生主動站到了楊小雲一邊。

安排完工作，徐主任就宣佈散會了。

楊小雲從廁所出來，正好碰見陸丹。既然她對自己不太友好，楊小雲也沒打算用熱臉去貼別人的冷屁股。楊小雲視而不見，洗完手，剛打算離開。沒想到陸丹攔住了她。

「你別太得意！」陸丹眼睛冒著殺氣。

楊小雲不明所以，我怎麼招惹你了？

「你還有話說嗎？沒有的話，我要走了。」楊小雲沒興趣跟她理論。

「你……我們走著瞧！」陸丹說完，瞪了楊小雲一眼，轉身進了廁所。

楊小雲搖了搖頭，真沒想到，陸丹居然把她當成敵人了。

本來楊小雲已經打算下班了，沒想到急診室的護士突然推開了她辦公室的大門。

「楊醫生，快！急診室，有一小孩兒疑似病毒性心肌炎！」護士雖然氣喘吁吁，但是吐字相當清晰。

楊小雲什麼都顧不上了，飛奔出去。這個病症可是要死人的，何況患者還是個小孩兒。

病房很好找，急診室人最多的那間病房，跑到門口，楊小雲氣都未喘勻。她扒開圍觀的人，走了進去。

「小雲，你來的剛好，你快看看這位病人。」於主任拉過楊小雲，他也是無奈啊！剛才急診室送來的病人，情況很不好。

「什麼情況？」楊小雲問道，心裡卻在呼喚小九，讓它幫忙檢查。實在是情況太特殊了，若是等到化驗結果出來，病人可能已經去世了。

這就是超級醫療系統的無