第616章 保護我方留學生(第1/2 頁)

下午，同事瞿良和於海探望完受傷的留學生回來，也是面色凝重。

於海是已在這裡工作過三年的外交官，他向馮大使稟報事情經過，“這五個留學生在咖啡廳兼職打工四天，不但被咖啡廳老闆惡意辭退還拒不付工資，留學生說要找律師走法律途徑告老闆，結果就被幾個白人打了，警察過來時，打人者已經跑了。”

“留學生說是咖啡廳老闆指使那幾個人打的，老闆不承認，而且非但不給留學生結算工資，還說沒有證人證明這五個留學生在這裡工作過。”

“事情發生時間是晚上，沒有人向警察舉證打人者和咖啡廳老闆有關係，也沒有人為留學生作證他們在咖啡廳當過服務員。”

大家聽得都十分憤慨，這個咖啡廳老闆太惡劣了。

“M國的勞動法不是很健全嗎，說惡意欠薪的會被罰坐牢破產嗎？怎麼還有人敢不支付員工工資?”新來的外交官們有些疑惑。

蘇染心想，大概是M國總經常對外宣傳他們的法律能強大地保護勞動者的權益。

久而久之，很多人都相信它是個強大民主公正的國家，粉絲多到連外國人比本國人更相信它的法律體系保障，因為他們特別擅長宣傳和美化自己的優點。

實際上，怎麼可能那麼公正呢。

是人組成的社會，必然是複雜的，因為人心複雜是常態。

何況還有強者和弱者之分，社會體系是由強者制定的。

馮大使解釋說：“總有一些人喜歡挑戰法律，惡意欠薪的事，一年能發生多起，都是針對非M國公民和沒有綠卡的人，留學生只持有學生簽證，在校外的打工時間有限制，每週20小時內，僱主通常會故意讓他們超時工作，導致合法兼職變違法，以至於維權時有所顧忌。”

在這裡工作過多年的老同事倒是見怪不怪了。

“他們還算是體面的打工者，最可憐的是偷渡來的人，常常辛苦工作後，僱主不付薪水，完全不敢吭一聲，捱打被搶劫也不敢報警，以免被移民局的執法者抓捕遣送回國。”

“在異國他鄉，我們身為外交官，只能督促當地執法者公正處理案件，沒有執法權，無權干預他國司法行政。”

大家聽得點頭，雖然是外交官，但也要了解這裡的法律和國情，免得出差錯。

馮大使問於海：“那五個留學生的傷情如何?”

“算是輕傷，已經回學校包紮處理了。”於海道，“所幸的是，他們的大學和這個咖啡廳只是隔著一條街，回去也方便，昨晚後來沒再遇到麻煩。”

“我們已經督促警方立案抓捕肇事者，估計沒辦法那麼快破案，而且也告知勞工部，請他們協助討薪，我們還去拜訪了咖啡廳的老闆，他還非常蠻橫不講理，和我們東他扯西。”

“那個咖啡店老闆還嘲笑我們的學生來自窮鄉僻壤，不是來學習是來打黑工的，故意訛詐他，當著我們的面，也肆無忌憚。”瞿良補充道。

馮大使問瞿良，“你們後續怎麼跟進這個案子?”

這算是業務考核了。

“勞工組織調查取證時間比較久，可能要費時半年一年才能處理，還要找目擊證人，比較麻煩，我們建議留學生找華裔律師協助他們討薪。”瞿良答道。

馮大使點點頭，又問新來的其他外交官，“你們有沒有什麼補充的?”

這道考題倒是不太難，有的說讓留學生請厲害的律師調查證據告咖啡店老闆，有的說督促警方早點破案……

這些建議都在常規工作範疇中。

蘇染卻問：“如果請律師討薪，這些留學生付得起律師費嗎？據說M國的律師是按小時收費的，搞不好薪水要回來還不夠支付律師費。”

“另外，這幾個留