第58章 東營站隊(第1/2 頁)

時間回到兩個小時之前......

東營服裝廠的辦公樓，廠長辦公室裡爆發出陣陣高吼，樓道里各科室門口站滿了看熱鬧的同事，竊竊私語小聲議論著。

孫旭衛一個人站在辦公桌前，面對著群嘲。

自從黃書記將東營抓為典型後，廠裡的領導班子幾乎天天在吵，再加上三月沒發工資，搞得人心惶惶，職工們也分為兩個派系。

一是以副廠長魏來順為首的老一派，主張底價處理庫存，先補上職工一月工資。

再者為新上任的孫旭衛，代表年輕一派，試圖尋求新的營銷渠道，廠裡僅有的費用都用於開拓新市場上。

本來新入職的那批大學生還是挺贊同孫旭衛的理念，國企需要改革，服裝行業更需要另闢蹊徑。

然這老的就是精，魏來順叫得很兇，把職工利益推在前面，無論如何，哪怕變賣廠裡的資產，都要補齊職工工資，甚至斷了廠子的生計都無所謂。

反正魏來順都是快要退休的人了，廠子以後怎麼樣他無所謂，只謀算如何在僅限的時間給自己口袋裡多裝錢。

畢竟與自身利益掛鉤，慢慢的，越來越多的人倒向魏來順，甚至連新入職的大學生都對孫旭衛產生反感情緒。

經濟拮据，一直在緊繃著每位職員的神經。

可一旦低價變賣廠裡的資產，那東營真就離死不遠了，到時候全得下崗，一個都逃不掉。

“我不認為王勇他們有什麼過錯，一直髮不了工資，導致職工們生活困難，已經夠艱辛的了，一點點小事你還上綱上線，為難庫管！

有這心勁，還不如想想怎麼把庫壓賣給誠德，先給職工發上哪怕半個月的工資。”

魏來順又藉著為職工伸張的名義，指責孫旭衛的錯誤。

這次爭吵因清早庫管當眾抗拒廠長指令，消極工作態度，現孫旭衛扣押了王勇等人的鑰匙，並扣除一個月的工資及績效。

按照規章制度，本來是很正常的懲罰，眼下魏來順又站出來“打抱不平”。

“就是，對自己人扒皮剔骨，恨不得吃幹喝盡，招待外人就有經費，給員工永遠發不起工資，孫廠長，你可真是好樣的！”

辦公室的曲芳康豎起大拇指，婦人的一句挑唆，拖欠職工薪酬的屎盆子都扣在孫旭衛頭上了，好像是他故意的，明明是廠子長久滯銷留下來的歷史難題。

“現在是東營的關鍵時期，身為老員工不傳遞正能量，帶頭消極怠工，必須得嚴肅處理，這把鑰匙我扣定了，這月的工資全部扣除！”

孫旭衛重重將鑰匙扣在桌上，那氣勢，不可能退讓半步。

“呵呵，扣這月工資是吧？”王勇冷笑一聲，往前站了一步，又非常挑釁地擺擺手，語氣滿是不屑：

“工資你隨便扣，好像能發的了似得，愛咋咋吧，想拿鑰匙你就拿著，順便把倉庫也看了，反正每天跟個蒼蠅似得亂竄，沒個正經乾的。”

這話一出，立馬引起一陣鬨笑，隨即王勇領著頭，幾個庫管大搖大擺地離開辦公室，還不斷地呼喊：

“走嘍，喝酒去嘍！”

“還擱那叫喚，認識他是誰。”

“還真把自己當回事，擺得譜真大。”

......

孫旭衛臉色鐵青，樓道里傳來的這些譏諷聲，把他的尊嚴按在地上摩擦。

然魏來順和曲芳康笑意漸濃，現在的局勢很明朗了，孫廠長已經成為“全廠公敵”，怕都沒有人支援他。

這個時間點，新成立的市場部，該向孫旭衛報備工作，常寧作為代表，要將分析好的市場調研材料給到廠長手裡，可這一刻，她猶豫了。

常寧開始感謝科室裡的大姐，今早晨把她攔住，