第13章 衝突(第2/2 頁)

這些不要放置超過24小時就好。”意思今天剩下的時間她肯定能完成。

湯沁汶無話可說，瞪了習芷楓一眼，帶著助理走了。

等她走後，孔部長看著習芷楓有些意味深長。

其實實驗室並非沒有出現過這樣的事，實驗和裝置雖然都是安排好的，但肯定也會有無法預料的意外發生。

只不過其他同事發生這種衝突，都會互相好好商量，根據輕重緩急來安排，很少會鬧到他面前。

“習老師，湯老師也是為了儘快給公司做出成果，才會心急，你別把今天的事放在心上，她平時脾氣挺好的，最近是因為壓力比較大。你多跟同事們相處，就會知道，我們整個研發部團隊，還是很和諧的。”

習芷楓知道孔部長這是說她太過於自我，沒有和同事多多溝通交流。但她並沒有表態，她從小一個人學習和思考，沒有交朋友的習慣，除了趙思巖是個例外。

她不想把時間浪費在無聊的交際瑣事中。

朝孔部長點了點頭，她吩咐蘇雨把裝置開機，和助理們進入工作狀態。

實驗開始後，她確實每天很晚才回家。

她的研究是延續讀博時嚴教授交給她的課題，當時嚴教授說有公司要研製一種提高免疫力的新藥，讓她做其中一個理論分析。

她的博士生涯幾乎都花在這個研究上，也只是把交給她的那部分理論分析透徹，研製一個新藥真的非常複雜和艱難。

秦習燁去找她讓她加入公司時，毫不避諱告訴她，就是“醫心”在研製這個藥，他把這個藥取名“全心”，除了“醫心”，還有其他公司也在做這件事。可見該藥的前景很被看好。

這天見她啟動各種實驗儀器，研發部有些同事不以為然，甚至擔心她把儀器弄壞。

孔部長嚴厲治下，沒有不長眼的跑到她面前瞎說，她實驗進行得還算順利。

沒想到秦總百忙之中也跑來圍觀了。

對著自己的衣食父母習芷楓禮貌問候：“秦總好。”

這是她第二次在公司看見他，第一次他來了以後，研發部興起了加班潮。不知道這次他來，會給研發部帶來什麼影響。

“習老師實驗還順利嗎？”

“實驗是順利的，不過不知道這次的方案能不能提取到純淨的成分。”

“沒事，即使沒成功，可以繼續改進方案，新事物的研發從來都是在一次次失敗中吸取教訓，提取經驗的。”

“秦總說得對。”

兩個人都很敬業，演技也不錯，沒人看出兩人之間有種說不清道不明的牽扯。

他們就她的實驗步驟又進行了探討，孔部長在旁邊不住點頭。她才想起來，這位總裁也是學藥學畢業的，還跟她是同班同學。

怪不得研發部同事彙報自己工作情況時，從不弄虛作假，是一絕不敢說成是二，因為這位主可不是地主家的傻兒子什麼也不懂。

她的助理閒著聊八卦時說過，研發部曾經被開過不少人，那些人覺得秦總年輕好忽悠，開了不少虛假專案。最後不僅沒從公司薅到錢，反而自己賠了不少。

如今能在“醫心”研發部留下的，都是真才實幹的。

所以她進公司後，有些人很不解，秦總怎麼會要她這麼一個“閒人”。