第293章 資訊 工兵 戰略支援再部署(第1/3 頁)

老班長 楚明都皺了鄒眉

自己只顧著開發建設了

卻忽略

這裡並不是大後方

李巖接著說道：“我們不能把雞蛋放在一個籃子裡面”

“另外黃家溝地理位置有限”

“繼續擴大規模的潛力會越來越小”

“所以我建議”

“黃家溝軍工體系基地”

“只負責研究開發如何提升產品質量 數量的技術”

“以及做人才孵化基地”

“把工廠交給張洞他們的戰略支援部隊”

“或者到大青山 西北礦區就地開設工廠”

“這樣即分散了風險”

“有遍地開花，擴大規模”

老班長 楚明點了點頭

就拿山西來說，山多 地少

農業 畜牧業都會得到限制

其他的不說

如果把畜牧場建在西北大草原

不僅能擴大產量，還能圈養馬匹 牛這樣的大型動物

越想

老班長和楚明越覺得李巖的建議

好處多多

等李巖處理完黃家溝軍工體系基地後

接著問道：“參謀長 宋濤”

“資訊體系建設的怎麼樣了”

魯志國示意宋濤來說

宋濤說道：“我們諜報人才比較少”

“現在只是在大同 朔州 太原 忻州 陽泉 呂梁”

“利用貿易行 藥鋪 飯店等做掩護”

“初步構建了交通站”

“另外為了繪製山西精準的地圖

“我們戰士們化妝成貨郎擔”

“走村下鄉”

“不過山西這個地方地貌繁雜”

“在加上關口比較多”

“到處都是守衛”

“我們現在也就繪製出四分之一的”

“至於通訊電報人員”

“要求比較高”

“需要有文化的人”

“我們也只是招募的15個人”

李巖眉頭皺了皺

資訊諜報系統是全軍的眼睛 耳朵

沒有這些

將來打仗自己就是聾子 瞎子

不過諜報人員確實要求比較高

首先需要無比高的忠誠度和獻身精神

其次還要有敏銳的觀察力 靈活的應變能力 高效的學習能力

最重要的自律性和專業技能

先不說培養一個諜報人才需要週期

就是挑選這樣的人都很難

李巖沒有急著去解決問題

朝著戴平問道：“你們工兵營現在搞的怎麼樣？”

戴平搖搖頭說道：“也不是很好”

“但是按照教官你的要求”

“工兵營不僅需要施工程偵察,修築道路、架設橋樑、開設渡場”

“還要構築指揮所、製作雷場 設定障礙等等”

“我們現在只是招募了一些有力氣的人員”

“但是我們還是缺少必要的儀器和技術人員”

然後李巖又問了小乞丐 童亮他們籌備的直屬通訊連的情況

李巖點點頭

果然也和資訊體系 工兵營情況一樣

缺乏專業的人才

李巖思考了一番

問道：“小乞丐 戴平 童亮”

“你們三個能不能發動你們的師兄弟們”

“來參加我們紅軍”

“或者說不參加紅軍”

“就是我們出錢”