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&ldo;威廉，歡迎回來，辛苦了！&rdo;呂梁在碼頭上親自迎接這些為自己打拼的基因人，不管他們是否會為自己的話感動，自己也要說出心裡的感覺。

&ldo;報告首長，十艘貨輪安全帶回，但海輪急需保養、修繕，最好能在我們的造船廠修理過後再駛往廣州停靠。&rdo;果然威廉沒有什麼感情波動，而且毫不留情的對呂梁的安排提出質疑。

&ldo;同意，不過造船廠目前只有三個船臺，其中一個正在製造船隻，只能使用兩個船臺，而且船廠工人的熟練度不夠，這十艘貨輪的保養修繕可能需要一段時間。輪換吧，基地也可以進行保養修繕，不過都需要基因人進行，進度也不會快，等待的船隻暫時停靠在外海，這個時間不會有颱風，但海上風浪還是不小。&rdo;與基因人的對話從來就沒有脫離工作的內容，即使是與性感的呂敏對話時也是如此。&ldo;安排妥當後休息一下，明天我們在集團總部大樓召開年終總結會議，你要準備一下美利堅那邊的情況。&rdo;

&ldo;是，首長！&rdo;威廉敬了一個軍禮，然後轉身安排船隊卸貨、保養、停靠事宜。五萬噸糧食將會存入倉庫，作為戰略儲備，以便將來不時之需。基地現在拿不出資源用來採集生產海底合成食品，機器和礦產、船隻已經佔據基地產能的全部，第一艘南海號輕巡下水後，第二艘緊接著開工。

第二天上午八點，集團年終會議準時召開，參加人員除呂梁外全部是基因人。涉及機密，並沒有邀請鄉紳參加，可以說這次會議是秘密舉行的。基因人是呂梁事業的頂樑柱，他的作用是做出重大決策、把握髮展方向，具體的事物，比如工廠的管理、農田的經營、軍隊的帶領、與外部的溝通等等全部由基因人負責，因此呂梁的手下給人死板、不知變通的印象，合作的鄉紳、商人很不適應，有一些想從合作中謀取不正當利益的人也會被基因人堵回去。不過這種行事風格在潛移默化的影響著工人，而基因人也是這樣要求他們的。這次總結會議各種報告全部由負責各方面的基因人進行。

呂一敬了一個軍禮，攤開檔案，他首先要做集團重工業方面的匯報。&ldo;重工業方面，建成的工廠有水泥廠、發電廠、鋼鐵廠及焦化廠等配套工廠、機械廠、發動機廠，在建的有化工廠、石油提煉廠、汽車製造廠、機車製造廠、特種鋼材廠、合成橡膠廠。建成工廠下一步的任務是擴大產能，計劃在1901年將產能擴大兩倍以上，初步滿足廣東地區的發展需要，還有軍隊方面的需求。在建工廠計劃在1901年上半年建設完成，建設速度加快得益於基地的科技、基因人、材料和機器，再加上前段時間工廠建設的經驗。存在的問題是目前的工廠產品大部分用於本集團建設、各種輕工業工廠建設和火輪製造，產能還能滿足，但規模擴大後會造成產品積壓，建議儘快啟動廣東地區鐵路建設計劃，輕工業工廠的數量還要增加，才能消化重工業工廠的產品；另外一個問題是惠州地區已經不能容納更大規模的重工業工廠，而且過於集中會造成後勤困難、汙染嚴重等問題，惠州北部地形不利於大規模建設，建議向東或者向西擴張，鑑於西邊靠近廣州，不利於工廠的保密工作，最好向東擴充套件；第三個問題是我們集團已經建設了一大批工廠，但運輸問題急需解決，一是基地提供的原材料、機械運往各工廠、工地，二是工廠產品外運，雖然惠州已經建設了多條水泥道路，還有更多的在建，但公路不是最佳的解決方案，再說汽車廠的卡車還沒有下線，運量太低，我們還是需要在惠州本地建設支線鐵路；第四個問題是合格產業工人的缺乏，工人培訓速度跟不上工廠建設速度，大部分工人進入車間時只培訓了不到三個月，這連識字率都難以保證，工人已經成為制約工廠產能擴大的最大因素。&rdo;