第82章 公考熱愈演愈烈！為什麼大多數人選擇考公！(第1/1 頁)

公考近年來持續火爆，一方面公務員招考人數持續上升，另一方面社會報考人數同步飆升，“招”與“考”的兩端熱度不斷抬高。

根據教育部門統計，2023年全國普通高校畢業生規模預計將會達到驚人的1158萬人，比去年同期相比高了79萬。今年的就業形勢也讓眾多應屆畢業生們瑟瑟發抖，1158萬!這是一個極其龐大的數字，雖然說每到畢業季的時候，輿論都會“史上最難就業季”、“史上最難就業季”的標題。可前幾年與今年相比，不僅畢業生的總數沒有今年高，就業環境也要遠遠好於今年，2023年恐怕真的是“史上最難就業季”。八成畢業生選擇考公！備考要早做準備！今晚19:00，中公明師來爆料，點選下圖火速報名！（廣告）

激烈的競爭使得考生必須充分備考，才能在“千軍萬馬”中突出重圍。2023國考共有259.77萬人透過了用人單位的資格審查，共194.8萬考生考前進行了報名確認、152.5萬人實際參加考試，參考率約為78.3%，參加考試人數與錄用計劃數之比約為41 : 1。

公考緣何如此“火爆”？毫無疑問，公務員崗位是所有就業選擇中最穩定的一類。其工資待遇、晉升模式、管理體制、人際環境等各方面都是有穩定預期的，於是很多年輕人也因此選擇“考公優先”的就業策略。尤其很多“求穩定”的應屆畢業生會抱著這樣的心態：倘若實在考不上公務員，再選擇其他行業就業。

與此同時，各行業處於轉型調整期，發展變數大，進而考公就成為了就業“優選”。 從 考 從自身對考公的現實需求來看，每個考生都有自身的實際需要。有的受訪考生坦言：家裡的父母期待自己有一個穩定的工作，因而選擇考公務員。也有受訪考生談到，自己到了適婚年齡希望生活更穩定。還有部分受訪考生稱，自己有“仕途理想”希望透過考公務員進入公職體系。

網上有個段子稱，新時代的不孝有三：不考研、不考編、不考教資。在父母們眼中，這就是畢業生唯一的出路，很多畢業生受到這種心態的影響，就業心態發生了改變，也加入了考編大軍的行列當中。

90年代，公務員辭職下海，創業給這個時代打上了鮮明的烙印，推動了民營經濟的蓬勃發展。

今天的青年，學歷更高了，眼界更開闊了，但就業能力卻好像變弱了。

技術性的工作做不來，體力活幹不下來，服務行業又礙於“社恐”不願輕易嘗試。

排出來排出去，好像就剩下考公這一條路了。

考公熱已經逐漸演變為了不可逆轉的趨勢，多因素共同造就了公考熱的持續升溫。對於現在的青年而言，還是應該職業選擇多樣化，更重要的是提升自身的就業能力，讓自己在任何領域都能夠發光發熱。

除了這些現實需要外，也有考生有更高的人生價值追求和理想信念，期望進入公務員體系，未來能在為人民服務的平臺上做一番事業。無論哪種追求，考生都需要做好衡量，並且明確目標，克服困難，堅持追求。

最後，無論備戰國考還是省考，都要做到“提早備考、科學備考”，努力提升應考能力。因為考試能力的提升不是一朝一夕的事，行測、申論、專業科目考試都要準備，各科目考試的內容很多，其中行測包括常識判斷、言語理解與表達、數量關係、判斷推理、資料分析五大專項，申論包括歸納概括、提出對策、綜合分析、應用文寫作、文章寫作等，均需要系統準備、深入學習，方能在考試中脫穎而出、一舉奪魁。