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趕在假期還有兩天結束之前，池幸終於將鍛造肝到高階，湊夠了三個科目，拿到介紹信x1，300g的獎勵。

金幣直接入帳，最多聽到一陣「嘩啦啦」令人愉悅的響聲，介紹信則要自己抽取，是非是歐全看隱藏未知且捉摸不透的幸運點數。

系統虛擬出一個桌面，上面由左到右整齊排列出20封介紹信，其中1封橙色的，5封藍色的，14封白色的。看似機率挺高，其實中與不中只在一念之間。

「見證奇蹟的時候到了！」

池幸搓了搓手，閉上眼睛將一切交給直覺，手懸空在虛擬螢幕上亂晃幾圈，隨後一巴掌拍下，選中了其中一個。

其餘信封連同桌面全都消失不見，選中的則旋轉放大，最終停留在池幸眼前。

池幸睜開眼，開啟虛擬信封，一道耀眼的橙色光芒噴湧而出，險些晃花了她的氪金狗眼。

「漂亮！一發入魂！」

橙色的介紹信閃耀著歐皇的氣息，上面寫滿了官樣話文章，教師姓名一欄是馬賽克，科目後面則是空白，需要池幸自己根據需求填寫。

池幸思索片刻，選了製藥學，任何時候都不能小看醫生的威力，同理，藥劑師也是如此。

烹飪、裁縫和鍛造三門課程，池幸覺得自己可以先教著，等有合適的老師再頂替也成，選陌生的科目，順帶就能解鎖新的課程，怎麼想都划算。

填寫完科目，系統主動彈出詢問提示。

【是否確認招聘擁有「製藥學」技能的教師？】

池幸選了「確定」，展開的介紹信再次被疊好塞入信封，隨後化作細碎的橙色光點散開，消失在空氣中。

【三天內，合適人選將拜訪玩家，是否會留下將根據玩家行為進行評判。】

身為遊戲公司的一份子，哪怕池幸不是策劃部的，來來回回走動時也聽到過他們討論內容，知道留下這些教師需要從三個方面進行評測，越是高階卡，需要的評分就越高。

第一是態度，也就是玩家要深諳談話技巧，對不同性格的人用不同的話術，可大大提高評分。

策劃們也考慮過不擅交際和社恐的玩家，並沒有將這一項的門檻設得很高，總之只要玩家保持禮貌，別玩「高冷裝逼、996福報、用你是瞧得起你」那一套，多半都會得到及格分。

當然，若是能相談甚歡、相見恨晚、一見傾心什麼的，會得到更多的評價分，能彌補另外兩項的不足。

第二個方面是薪金，對方會提出一個數字，只要玩家同意，這項就能拿到保底分數。如果能在對方提出的基礎上進行漲幅，會得到更多的好感和評價。

考慮到並不是所有玩家都精通物價和經濟演算法，系統貼心地給出五個選項，分別是：上漲5、10、30、50以及自選。

策劃們討論出的最佳價效比是10，既能收穫好感度，也不會導致日後想調薪的時候代價太高。

當然，若是玩家不差錢，也可以自選給雙倍、三倍什麼的，一口氣將忠誠度和好感度刷滿也不是不行。

然而也有例外，若玩家給多疑性格的npc超過50的薪金，他會認為這裡很危險，玩家對他別有所圖，反而會選擇離開。

狗策劃們美名其曰這是增加遊戲樂趣，池幸對此不好評價，但不管是先知先得，還是窮，都讓她不會選擇給予過多。

嗯，主要還是因為窮。

如果玩家囊中羞澀，也可以和對方討價還價，系統同樣會給出剛才的五個選項，只是前面都多個「-」號。

即便npc同意留下來，好感度和評價肯定會降，是要錢還是要數值全看玩家自己選擇。

這麼做的風險也很大，一個玩不好，npc會拂袖而去，這