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我想我是死定了，特別是那啥基礎化學啊，我最討厭化學了。&rdo;

&ldo;哎呀，我是怕那啥計算機啊，我一想到那些什麼的，我就頭皮發麻啊。&rdo;

&ldo;我也是啊，以前學校學習都是最簡單的，哪有這麼深啊。&rdo;

&ldo;哎，最恐怖的不會是老師還不給畫重點吧，那這複習起來不是和大海撈針一樣啊。&rdo;

&ldo;這次英四級你們都打算參加麼？&rdo;

&ldo;當然啊，最好是上學期考四級，下學期考六級啊。&rdo;

&ldo;哎，我的計算機二級啊。&rdo;

&ldo;想想看咱要考的證還真是蠻多的呢，普通話你們考不？&rdo;

&ldo;咦？哪裡可以報名？我也想考呢，趁著大一功課還不是很緊，儘量多考一些證對將來也有幫助的。&rdo;

&ldo;……&rdo;

我們就躺在草坪上，暢談著學業，暢想著未來，大學的生活啊，好好學習才是王道啊！

之後大家都忙著複習期中考試，真被我們說中了，老師還真是一點重點都不給啊，於是乎，大家都開始瘋狂的去圖書館佔座，學習，導致啊，圖書館各種方式佔座是層出不窮啊。

我呢，則是每天就窩在宿舍裡面，因為她們都去圖書館了，宿舍就是非常安靜啊，於是呼，我就白天上課，然後看書，晚上就看看公司的事情，處理一些，然後睡覺前拿著手機和我們家的那位發發簡訊，然後睡覺。

期中考試就在大家非常不歡迎的情況下來了，然後又在大家歡送的情況下走了。

只不過，走了之後，大家又開始擔心了，因為掛科的，會很慘。據學長學姐們說，掛科，就沒有了獎學金，補考要錢，試卷還特難，一次不過，二次再來，直到考過了。咳咳，據說現如今還有一位學長的生物化學，還在補考，一直沒過，所以一直沒有畢業。為此大家聽聞之後，上課是很少見人逃課了，大家都認真做筆記了。老師對此很是欣慰啊，認為大家是終於改過了，好好學習了，所以一激動就決定了給大家佈置了n多的作業，說是大家都是愛學習的孩子啊，肯定是喜歡做作業的。

然而這段時間我正面臨著很大的問題，是公司的人力資源管理的問題，因為公司的人大部分都是研發人員，都是自己人，對於內部的管理是一直都沒有側重的，即便是管理人員都是從內部挑選的，這樣子固然是可以保證忠誠什麼的。

但是由於這部分人做研發出身，業務和推廣不在行，逼迫他提高也不現實，往往是拔苗助長。所以只能是先把產品做好，讓業務自身滾動成長，市場推廣暫時擱置。在內部挑選，很可能選出來的人在業界比較算不得最好的人才，所以要在團隊上做些補償，尤其是進入到需要強力市場推廣的階段。

所以我的看法是找很強的副手，內部沒有，就去外面挖，每個中層幹部都一定要培養副手，這是硬性的&ldo;備份機制&rdo;。但是就是我這樣的想法卻是遭到了大家的反對，而且因為公司出的遊戲受到大家的歡迎，所以有很多獵頭公司正盯著我們公司呢，這時候忠誠度就是顯得非常的重要啊，何況我的計劃也可以為公司的發展提供人才資本的支援啊。

雖然之前大家都是支援我的，因為是外部改革，現在是內部的改革，涉及大家自身的利益了，再加上我只是一個執行的董事，而陸琪軒才是ceo啊，我的年齡沒有他們大，他們就不是那麼贊成我了。

再加上陸琪軒現在不在這邊，他們有很大的可能是認為我想要改朝換代什麼的，然後還有每個中層幹部都一定要培養副手，他們認為這是傷著了感