第134章 停車場博弈二(第2/2 頁)

之舉，歐陽玉茹院長和師捷副院長得罪了，翟志國副院長的作用並沒有想象的那麼大。

過去組織上不用翟志國副院長，他還有些不理解，感覺浪費了人才。經過幾個月的工作交察，他認識到原來的院長眼光還是挺獨到的。

已經造成了這個局面，退是退不回去了，只能硬著頭皮往前走。

在召開黨委常委會之前，他還是想知道師捷副院長的態度，以免到會上自己太被動。他讓師捷副院長到辦公室，師捷副院長知道是什麼事，故意沒帶整理好的關於停車場的有關資料，他更不想被動。如果他當場拿出來這些資料，人家就會問，你怎麼知道找你要談這件事的，那不就被動了嗎。師捷副院長透過看文得君院長處理事情的手段，已經對他失去了信心。比之歐陽玉茹院長簡直是天差地別，就是排除感情因素，師捷副院長依然這麼認定。

他來到文院長辦公室，沒等文院長客氣，就一屁股坐在了文院長對面的沙發上。過去的尊重和謙和都是個人修養的結果，現在既然文院長不願意承擔責任，面對自己被針對他袖手旁觀。也就沒必要強迫自己啟用高素質了，你有初一，就不要怪別人有十五。

文院長還是拿對付紀曉紅副院長那一套對付師捷副院長，先講停車場外包的好處，然後再講醫院停車場外包勢在必行，有百利而無一害等等。

師捷副院長先亮明瞭態度，停車場外包斷不可行。然後他講了三條理由：一是算賬，他把自己算出來的結果一股腦講了出來；二是群眾意見，他拿出了幾封舉報信；三是程式不對，這麼一大筆經費，不經過常委會研究不合規矩。

講得文得君院長無言以對，他也開始動搖了。他表示同意師捷副院長的意見，希望師捷副院長把這些資料和重要資訊拿到常委會上去。只要是為醫院負責，誰說得對就採納誰的意見。

師捷副院長感覺文得君院長就是在搞中庸那一套，自己沒有主見，哪邊風強就站臺哪邊，這哪像個一把手的領導啊。

師捷副院長這次和歐陽玉茹院長交流以後，不再以文得君院長的意願為準，他要自己思考，他要往更遠處看。