第八十八章 勸誡(第1/3 頁)

晁二爺也是位實幹家，待特助那邊打完電話，他親自釋出網上招聘公告，再帶著人事部負責人和特助去高階人才市場。

人才市場的負責人都有個特點——記憶力好，尤其擅長記人臉，每個人市場市的高層幾乎都記住了京市身價超過億的那些老闆，或市值超過億的某些公司的負責人。

類似晁董那類公司估值超過十億的人物或公司，在人市場部門那裡也屬重點記憶名單上的物件。

高階人才市場的幾位負責人原本全認得晁董的，然而，當一位負責人接待晁董時看到變得位元助還年青的晁董，差點懷疑自己眼睛出了毛病。

晁董一向不顯老，五十多歲的人看著像三十幾歲的樣子，業內人士也勉強適應了，而晁董驟然變得像個二十多歲的小青年們，就很驚悸！

接待的負責人整個人有些懵，幸好他接受力還可以，在會客室喝了茶，緩過氣，也平靜下來，話題言歸正傳。

人力市場應晁董的要求，在人才市場網和大廳中釋出招聘資訊，並將安排專用招聘辦公室，方便主辦方到時來市場現場招聘。

資訊釋出出去，也需要給有意應聘的人員一點時間，現場招聘會定在週三。

暫時不進行現場招聘，晁二爺帶著特助和人事部的負責人在市場的各個廳現場轉悠，看看能不能挖掘到千里馬。

高階人力市場的服務大廳和資訊大廳有很多求職人士，晁二爺帶著兩助手不動聲色的轉悠一圈，沒啥收穫，先打道回府。

晁二爺在為老晁家的寶貝金疙瘩的事忙活時，晁一爺晁三爺在處理工作，因他們帶兩個孩子去見大佬們差不多花掉半個上午的時間，等把工作處理完，也到上午的點兒啦。

下班後，晁一爺趕去博哥兒和蕭小胖辦事的部門逮人，逮是逮著了人，就是吧，他也被某部門的幾個頭兒拉著友好的聯絡感情，最後變成他們伯侄仨與某部門的幾個頭兒一起去食堂吃工作餐。

吃工作餐時也邊吃邊聊，吃完把餐盤送到洗碗區。

因距下午上班還有段時間，一群人又一起去室內活動休閒廳坐著喝茶、閒聊。

聊了一會兒，晁家美少年有來電。

少年向幾位大佬們歉意地笑笑，走到一邊去接電話，電話是拾市市政辦公室那邊打來的，說有關團建的事。

拾市市政各個部門的人很積極，上週就把各個部門工作人員與家屬人員表統計出來，辦公室的人員在陳先生的指示下，拖到週一直上午才聯絡小晁。

他們沒在上班時間聯絡小晁，也是考慮到小晁有可能在忙，如小晁正在為小姑娘的專案找領導們批示之類的，他們一通電話過去萬一影響小晁的發揮就壞事兒了。

接聽完同事們的電話，美少年晁少告訴同事他這幾天開始正式為妹妹的某專案找領導們批示，歸期還能確定，再請同事們把名單發他郵箱，他晚上回去再與妹妹商量。

拾市辦公室的幹事與晁少通完話，轉而向在旁的陳先生報告：“陳先生，小晁說他今天與律師正式跑手續，上午去向幾個大領導彙報過工作，提到領導批示條，再去相關部門辦理，因為專案要先申請專利，這個比較麻煩，這周可能趕不及回來上班。”

“涉及專利的專案肯定是非常重要的專案，能在一二週跑完手續已經屬迅速，辦公室的事你們多上點心，休年假的時候小晁多值幾天班，換你們休息。”

陳先生與幾位領導也聽到了對話，個個滿面笑容，小晁說的大領導必然不是某部部長那類領導，是指金字塔頂的那類領導。

需要大領導批示的專案，就算不及小姑娘投建的研究所那樣的專案等級，必然也低不了多少級。

即將又有大專案落地拾市，領導們哪能不開心。