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人走遠了，艾遇君丟開檔案靠在椅子上，默了幾秒，接通總助許軻的內線，半個小時後，許軻從青大順利接到人。

葆光到了總裁辦公室，艾遇君也不委婉一點，直接指派她去談蒂絲珠寶收購。

葆光是有這個意願的，但他的口氣實在讓人生氣，&ldo;我不是你的員工下屬，你不爭取我的意見擅做決定是不是太過分了。&rdo;

遇君冷笑，&ldo;你還想不想公平競爭繼承權。&rdo;

在他心裡亞洲區總裁就真的那麼都重要嗎?重要到覺得任何人都會覬覦。

葆光一時氣笑了，&ldo;二哥，我們什麼時候公平競爭過?&rdo;

她在公司擔任總監時，哪時沒被他刻意針對。

這話不假，艾遇君那時候因公抱怨，在工作上對她趕盡殺絕，現在他求她辦事，總是要低頭的，&ldo;以前是我不對。收購蒂絲算我求你行不行。&rdo;

葆光定定地看了他幾秒，視線落在辦公桌後的背景油畫，她清楚記得掛油畫的位置曾經是太爺爺的書法。

&ldo;我不會再退讓了，二哥。&rdo;她說。

許軻在二十五樓待命已久，葆光一下電梯，他連忙招呼抱著檔案的助理跟上，自己則開啟併購方案。

三兩下瀏覽完，葆光指出幾個明顯的錯誤，其中最基本的併購模式都不甚清楚，葆光滿心煩躁，表述不清漏洞百出的方案讓她對小組成員的能力表示懷疑。

葆光撤去其中能力不足的成員，把方案部分交由董斐負責。董斐在酒店做的案例非常不錯，近期表現實在出人意料。

重新組建小組後，葆光問一個組員：&rdo;目標公司對我們的人事安排不滿?&rdo;

對方答是。

葆光不做絲毫考慮，讓組員加班擬好合同，&ldo;他們有什麼要求都儘可能的滿足。&rdo;

雙方在談判這天，心悅集團事無巨細，誠意十足，目標公司沒有不滿意的，簽訂了收購合同。

履行合同後進入整合階段，葆光親自處理了企業遺留問題，在文化方面做了重大調整。

蒂絲內部存在惡意競爭，風氣很不好，在客戶方面甚至有歧視現象，整改第一天，葆光叫人撤去為外國人專設的休息室，建立客戶黑名單。

董斐跟她幾天，見識她雷厲風行的一面，在心裡狂豎大拇指。

結束的最後一天，學校也到了週末，葆光乘車回到甘棠園，蒙頭大睡，醒來後肚子餓的厲害，特別想吃熱騰騰的酸辣湯麵。

她趿著拖鞋下樓，不想廚房裡面竟亮著燈。

喬蘅在燈下料理蔬菜，聽見響動，回頭對她笑了笑，&ldo;食材都備好了。想吃什麼?&rdo;

喬蘅現在專心做非遺投資，在她酒店開業後，部分工作轉移到積溪鎮，恰巧他外公的建築公司在負責碧山計劃，一個改造文化村的專案，他多少要幫點忙，因此他白天幾乎都呆在村裡，晚上才回甘棠園。

兩個人碰面的時間很少，葆光今晚回來還是因為和艾遇君吵了一架，兩個人不歡而散。

葆光把臉擱到他肩頭，輕輕地抱住他，&ldo;喬哥，我好想你。&rdo;

喬蘅察覺到她情緒有些低落，&ldo;嗯，怎麼了?&rdo;

她搖頭，不想工作上那些不愉快影響他們難得的相聚，只想抱著他。

麵條丟進滾煮的水，他騰開了手，轉身抱住她，低頭親吻冰涼的臉頰，為她披上自己尚帶著餘溫的大衣，&ldo;先吃飯，再慢慢和我講。&rdo;

麵條盛好端上島臺，葆光默默夾面，熱氣漸漸燻濕了眼睛，&ldo;你做的面越來越