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如果物件是女生，南君涼大約就不會選擇這樣的行動方案。但是男性顯然都要比女性主動許多，難免就讓南君涼變得被動。他想，這不太對，同樣都是男性，同樣都是南族，沒理由就讓南三掌握了所有主動性。

但是客觀來說，目前南君涼也毫無追求南三的資本。這主要是從經濟方面體現的——被包養的怎麼看都只能當個被動方。

南君涼對此很不滿意。就算氣勢上他壓不住南三，但是作為男人，也不能心安理得地只接受對方的付出。

……得想想辦法，做出點有力的行動。

但是南三真的是什麼也不缺。

於是接下來的日子裡，南君涼除了日常的學習，遊戲（工作），還會時不時地到南三的工作室逛一逛。南三也不煩他，只要他有興趣，就會主動引著他了解目前正在做的工作。雖然偶爾時不時地會有些小動作，但是南君涼做好了心理準備，都假裝鎮定地應付了過去。

半個多月下來，他終於琢磨清了南三目前正在忙碌的工作內容。

然後他就發力了。

南君涼在這個時代有很多缺失，雖然這段時間補上來了不少，但是總體上來說還是差南三許多的。但是即使如此，至少他腦力上是沒有缺失的。他沒事盯了南三一段時間，還真的給他找到了些許能做的事情。

需要一提的是南大佬如今工作的方式。

他幾乎不做任何重複的工作，以製作遊戲來舉例，他一般只會設定一個遊戲框架，設定一些主要規則和設計方向，然後自然會有ai幫忙填充程式，蒐集文案——之所以用了蒐集兩個詞，是因為文案真的就是透過蒐集整理之後製作出來的，一般都是歷史記錄或者現實事件。

當然，南三手下也不是隻有ai員工，也有真人。技術類或資料類工作可以依靠ai，創造類就要依靠人類了。他手下有大量人手，全職和兼職，月薪和時薪和外包都有，而且有一套非常完善的管理規則，每週他會把工作內容透過ai秘書分配到每個人手上，然後把收到的作業轉給另一批人審閱，最後南三隻需要進行最後一波的檢閱就可以了。

這些工作都不複雜。

對於南三來說，最複雜繁重的其實是新技術的研發。

以往的時候，一項新技術的研發往往需要大量的研究，推導，實驗，包含著大量枯燥而重複的工作，但是由於現在的科技發展，星腦的計算力和功能增強，個人的研發力得到了極大的增強。像南三這種配備了星球級計算力的大佬，研究是完全不受限於人力的，僅剩的桎梏就是創意和思維。

南君涼跟著南三學了半個來月，很快掌握了南三現在正在進行的專案的開發思維。他也沒託大，只是向南三要了藉口資料研究研究，一邊隨時觀察南三的進度以調整自己的工作。半個月後，他竟然真的整出了一個完成度相當高的模組，而且還是南三還沒動手的部分。

南三這日很平常地吃完飯回到桌前，結果一拉開光幕就看到了一個新增的模組。因為位置不對，他就覺得不是青或者下面發過來的工作，然後試執行了一下，越看越是驚訝，一回頭就去逮南君涼，說道：「你乾的？」

南君涼還挺矜持，說道：「就是看三哥你每天都挺忙的，幫你做點事……」

南三卻並不給他面子，說道：「你真有這麼閒你陪我做點高興的事呀！老子工作就是在玩，哪裡需要你來幫忙。你要真有這個心，不如陪我——」因為南君涼聽到他這麼說，瞬間陰下了臉去，面無表情，一副你可以儘管貶低我的勞動成果和努力，老子聽完就翻臉的樣子，南三就說到這裡停住了。

數秒之後，南三情商上線，說道：「對不起。我就是太想親近你了，東西做得很好，幫了大忙，也許很快我們就可以一起工作了