第一四八章 安排(第2/2 頁)

倒是那些收了紅包轉發謠言的村民早就放回來了。

當然，這段日子這些人也有參加村裡各個專案工作。

聽說，他們並不恨龍澎湃，也不敢恨。

龍澎湃聽說後，只是不在意的笑笑。

不是他看不起這些人，而是這些人沒啥值得他正眼去看的。

回到大宅，龍澎湃又癱倒椅子上，仰頭看向棚架才發現頭頂的紫藤已經抽出新枝芽了，立刻開心起來：“趙老果然厲害。”

這株紫藤是趙教授親手修剪施肥噴藥的，為的就是讓龍澎湃能真切感受提前催生和延長紫藤花期的喜悅。

國慶節一定要讓整個楊田村開滿紫藤花。

愜意的喝著茶，龍澎湃開始琢磨後續事宜。

一週後，去省城培訓的保安人員就會回來，再過一週，參加酒店、餐飲、廚師和點心西餅培訓的人員也會回來。

國慶節前一週迎月老神像，從那一天起，楊田村即進入試運營狀態，紫藤花開公司員工將全部到崗，在要求苛刻的頂級體驗團隊挑剔下檢驗培訓成果。

楊田村是龍是蟲，主要看他們了。

龍澎湃眯著眼打盹，直到雙瑤回來。

“所有競標的商家都下了定金。”

楊夏瑤在龍澎湃面前俏然而立，臉上帶著不加掩飾的得意：“那些當時猶豫沒出手的，在看了一圈後也下了決心。現在，我們放出去的店鋪全都租出去了。”

“楊老師厲害。”

龍澎湃豎出兩個拇指，看著她驕傲的抬起下巴得意一陣，這才說道：“酒店團隊找好了麼？”

紫藤花開酒店包括中西餐廳和其他附加娛樂設施，佔了一邊城堡大半樓層，全五星級標準打造，還是有點規模的。

西餐廳是和種植基地霍位元花房一起租給了連鎖企業，中餐廳今天也承包出去了，只有客房、健身房和其他設施是紫藤花開公司自己經營的。

酒店管理是個很專業的事情，他們派出去接受培訓的人肯定不夠經驗和能力運營，領導團隊只能外聘了。

姚瑤點點頭：“已經找到一個有意向的團隊了，是西明市一家因為老闆賭輸了家產，倒閉了的準五星級酒店團隊，有七八個人，涉及部門也全面。要價不高，只是讓我們包住。”

龍澎湃點點頭：“可以試試看，不行就炒掉，讓凌韻找人。”

“好。”姚瑤答應下來，明白他的底線是服務質量一定要達到甚至超過標稱。

民宿的經營相對簡單，那些出去培訓的人自發組團隊就能撐起來，只要保證服務質量就行了。

又說了一些問題，龍澎湃感覺到姐妹倆都有清晰計劃和執行度高的解決方案，也就懶得理那麼多了。

他才不想理這些瑣碎小事情，躺著做鹹魚多香。