第23章 萬的超級大單(第1/3 頁)

胡萬泉等五位網際網路公司的老闆遇到了邁不過去的坎。

那就是關於規模化引流的問題。

網際網路公司不會規模化引流是一種病，堪比癌症的大病。

這種大病有解藥嗎？有！

那就是金玉在課程中講到的商業模式創新。

這種解藥好找嗎，那可太難找了。

至少除了金玉，胡萬泉等人想不到哪位專家或教授會這項技能。

面對五位學長的請求，金玉陷入了沉思。

救肯定是要救的，但談判本身需要技巧。

該收取的回報金玉必須一次性談妥。

當爛好人不是他的性格。

換個角度思考，胡萬泉等人付出的代價越大才能越珍惜金玉的勞動成果不是。

在胡萬泉等五位老闆等得快要崩潰之時。

通盤考慮過後的金玉總算是開口了。

金玉伸出三根手指說道：

“第一，每家公司向我支付100萬元的專案諮詢費。”

“費用到賬後我會立刻帶領團隊為你們制定全新的引流方案。”

“第二，你們五位老闆報名東大的總裁班。”

“系統學習一下關於網際網路創業以及商業模式方面的課程。”

“第三，每家公司挑選五個人來東大的職業經理人班進修。”

“今後引流專案的日常運營就由這五個人來負責。”

“如果各位能接受我提出的整體解決方案，那麼我們就往下推進。”

“爭取早日實現使用者數量翻三倍的引流目標。”

“如果各位對我提出的方案有異議，那我就愛莫能助了。”

金玉給出的整體解決方案思路很清晰，主要是分三步走：

第一步，五家網際網路公司的老闆要來總裁班學習。

公司的頭部人物至少要懂什麼是商業模式吧。

第二步，五家公司的職業經理人要來東大進修一下。

公司的腰部兼專案實操者至少要懂什麼是商業模式吧。

第三步，金玉親自下場為幾家公司制定全新的引流方案。

以商業模式創新的方式帶飛胡萬泉等人。

“咖啡！”金玉吩咐道。

李夢儀聞言後立刻起身。

金玉把能說的都說了。

接下來就是胡萬泉等人的選擇時刻。

如果胡萬泉等人捨不得資金上的投入或是懶得學習。

那麼別說金玉，就是神仙來了也救不了他們的公司。

陪著金玉的李妙妙、李夢儀和楊芷琪三人心中都在砰砰亂跳。

此時的金玉在三人心中宛若神明。

你品，你細品，金玉的談判中都提到了哪些專案？

諮詢費500萬，金玉要了。

總裁班學費50萬，金玉也要了。

你以為這就完了，膚淺了不是？

人家金教授還額外增加了25個職業經理人的名額。

那又是50萬的學費。

李妙妙滿足了，原來金教授從頭到尾都沒有忘記她的總裁班名額。

心算小能手李夢儀手上衝著咖啡腦子卻在飛速運轉。

金教授這一單要是談成了商學院的賬面上立馬能多出600萬鉅款！

當這600萬到賬的時候，估計東大商學院就要給金玉立雕像了。

如此神蹟必須大書特書。

胡萬泉等五位老闆聚在一起竊竊私語。

金玉悠閒地喝著咖啡。

現在急的不是他而是對方。

事關600萬的大單金玉也緊張。