第37章 許三權變了(第2/2 頁)
李偉認真地閱讀了檢查,確認沒有問題後,語氣嚴肅地說:“希望你能吸取教訓,加強管理。這種事情絕對不能再發生,否則不僅影響工廠的形象,也會損害員工的利益。這種事情絕對不能再發生,否則不僅影響工廠的形象,也影響我們偉強安保公司的名聲。”
李偉說完直接去人事部了,現在人事部經理是個新招來的,叫王芳。李偉在人事部和王芳打了個招呼後,直接去車間了。
曾經擔任過此地保安隊長的李偉可謂無人不知、無人不曉。這不,他剛踏進車間,便有許多人紛紛湧上前來與之寒暄問好。
一番交談過後,李偉得知廠裡的保安近來捅出了大亂子。
根據廠裡眾多員工所言,許三權這個傢伙時常濫用職權之便,對女員工進行言語甚至肢體上的騷擾。
不僅如此,如果有人想要問詢些什麼事情,還必須得給他些許好處費方能從其口中得到答案。
更可惡的是,部分保安竟然與社會閒散人員勾結起來,指使那些小混混潛入員工宿舍偷竊財物!
李偉聽著眾人的抱怨,臉色越發陰沉。他沒想到許三權竟敢如此胡作非為,完全違背了職業道德。
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李偉決定深入調查此事,如果情況屬實,他絕不姑息。他找到幾個曾遭受過保安欺負的員工,詳細詢問了事情經過,並讓他們寫下證詞。
收集好證據後,李偉再次來到保安室。許三權看到他,臉上閃過一絲驚慌。
李偉將證據扔在桌上,冷聲道:“這就是你所謂的誤會?許三權,你太讓我失望了!”許三權低頭不語,自知理虧。
李偉當場宣佈解除許三權的職務,並表示會盡快招聘新的保安隊長。
他向全體員工承諾,今後會加強對保安隊伍的管理,確保大家的工作和生活安全有序。員工們紛紛鼓掌支援,對李偉的果斷舉措表示讚賞。
李偉回到偉強安保公司,一個人坐在辦公室抽菸。這時王浩進來向李偉求情道:“李哥,能不能給許三權一個機會,畢竟都是一起從惠州一起來到虎門的兄弟。”
李偉也很傷心,許三權工資也不低了,為什麼還要幹那些事。要不是看在從惠州一起過來的份上,早就叫治安隊帶走了。
李偉沉默了片刻,嘆了口氣道:“王浩,我也不想這樣,但許三權他犯了錯,就要承擔後果。我們不能因為私情而忽視他的行為。如果這次不給他一個教訓,以後恐怕還會有更多的人受到傷害。”
王浩見李偉態度堅決,也不好再說什麼。
幾天後,新的保安隊長上任了,他是一個經驗豐富、正直嚴謹的人。在他的管理下,工廠的秩序逐漸恢復正常,員工們也感到更加安心。
而許三權則在失去工作後,深刻反思了自己的所作所為。覺得沒臉再在虎門待下去了,於是一個人又回惠州去了。
:()在東莞從打工開始
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