第56章 權力的重組(第1/2 頁)

顧墨寒站在會議室的落地窗前，俯瞰著繁華的都市。他的眉頭緊鎖，手中緊握著一份最新的市場報告。

“顧總，所有人都到齊了。“秘書小李輕聲提醒。

顧墨寒深吸一口氣，轉身面對著坐滿高管的會議桌。他的目光掃過每一張熟悉的面孔，最後停在了蘇婉清身上。她給了他一個鼓勵的微笑。

“各位，“顧墨寒開口，聲音沉穩有力，“我想大家都看過了最新的市場分析。我們的市場份額在過去三個月裡下降了15。“

會議室裡頓時響起一片低聲議論。

顧墨寒繼續說道：“這不僅僅是一個數字的問題。它意味著我們正在失去競爭力，特別是在新興市場領域。“

財務總監李強站起來，“顧總，我們是不是應該考慮降價策略？“

市場部經理王梅搖頭，“降價只會進一步損害我們的品牌形象。我建議加大廣告投入。“

爭論聲此起彼伏。顧墨寒舉手示意大家安靜。

“各位，問題的關鍵不在於價格或廣告。“他說，“而在於我們的創新速度跟不上市場的變化。特別是新興的科技公司，他們正在快速蠶食我們的市場。“

他開啟投影儀，展示了一家名為“未來科技“的公司資料。

“這家公司成立不到兩年，但他們的產品已經佔據了我們10的市場份額。“顧墨寒解釋道，“他們的優勢在於快速迭代和使用者體驗。“

蘇婉清若有所思，“我們是不是可以考慮與他們合作？“

顧墨寒點頭，“這正是我要說的。我們需要一次徹底的權力重組。我們要打破現有的部門壁壘，建立更加靈活的專案制。同時，我們要尋求與新興科技公司的合作。“

會議室再次陷入沉默。這個提議無疑是革命性的，意味著許多人可能會失去現有的權力和地位。

人力資源總監張雯擔憂地說：“顧總，這樣大規模的重組可能會引起內部動盪。“

顧墨寒理解地點頭，“我明白這個決定很艱難。但如果我們不改變，五年後可能就沒有我們的立足之地了。“

就在這時，會議室的門突然被推開。顧墨寒的助理小王慌張地跑進來。

“顧總，不好了！“小王氣喘吁吁地說，“'未來科技'剛剛宣佈收購了我們的一個主要供應商！“

會議室頓時陷入一片譁然。

顧墨寒的眼中閃過一絲銳利的光芒，“看來，他們已經向我們宣戰了。“

他快速在白板上寫下幾個關鍵詞：

1立即啟動重組計劃

2加快新產品研發

3尋找新的供應鏈合作伙伴

4考慮戰略併購

“從現在開始，我們進入戰時狀態。“顧墨寒的聲音堅定有力，“每個人都要全力以赴。我們要用最快的速度完成這次轉型。“

會議結束後，蘇婉清留了下來。“墨寒，你還好嗎？“她關切地問。

顧墨寒苦笑，“說實話，我有些擔心。這次轉型關係到公司的生死存亡，我們沒有失敗的餘地。“

蘇婉清握住丈夫的手，“我相信你。不過，你有沒有想過，這次危機可能也是一個機會？“

顧墨寒挑眉，“什麼意思？“

“你還記得我們在祖宅發現的那份家族遺產嗎？“蘇婉清說，“也許裡面的商業智慧可以給我們一些啟發。“

顧墨寒眼前一亮，“你說得對！我們今晚就去研究那份資料。“

就在這時，顧墨寒的手機響了。是一個陌生號碼。

“您好，是顧墨寒先生嗎？“電話那頭傳來一個年輕的聲音，“我是'未來科技'的ceo，李明。我有個提議想和您當面談談。“