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面試快要結束的時候，作為主審官的她自然會問及這些新人工作意向。到關世理的時候，她看著這張優質的筆試成績，再加上面試上種種優異表現，有點打趣地問著這個完美新人。

“關世理，以你目前所展現給我們的狀態，你的膽識和才華正是我們公司所需要的，融資部的財務科長相當賞識你的才能，當然如果你自己早有決定，也希望你慎重考慮。”要知道，像這樣優秀的人才，各部門部長可是掙破頭皮搶著要人。提早就有融資部和財務部的上層向她打點要人了。

“我願意在開發部。”

華晴話音剛落，對方就立刻回答了，完全是不假思索地回答。

“葉歆葉部長那個部門。”

對方又再次補充了一句，令在場的所有面試官目瞪口呆，這新人是不是腦子秀逗了竟然會選擇去開發部，而且還是葉歆在的那一部！除了華晴其他幾位高層心裡都是冒出這樣的想法。

雖然對方語出驚人，但是華晴並沒有立即給予反對。而是重新看了一遍對方簡歷，再確認一遍，“關世理，你的專業是金融學。”

“是的。”

“如果你去財務部或者融資部可以直接作為總部管培生進行培養。”華晴放慢語速，明確地指出眼前這位新人選擇上的失誤。

“我明白。”

華晴聽到對方這樣的回答，有點不能理解地抬頭看著面前始終保持微笑的新人。要知道公司總部每年招聘人才計劃裡只有兩個名額是留給管培生的，培訓兩年可以直接擔任高層管理者候選，這樣難得的機遇多少人做夢都想獲得，而眼前這位留學回國的女孩是不懂體制還是倒時差沒解決，這麼優渥的條件竟然拒之門外。

“開發一部，即使只是當個實習助理，也願意？”華晴望著對方堅定的眼神，沒有打算繼續勸阻，打趣地詢問這位與眾不同的女子。要知道如果真是做足功課的話，都會知道，如果想進技術開發這樣的高要求部門，自然是要選擇節節攀升的領導高層，比如說二部的部長何清雨。所以上一個小女生很容易的就被二部挖人了。

眼前這個女子竟會選擇一部，更著實有趣。

“當然，我願意。”

這孩子是鐵了心的要進一部啊……

“既然這樣，就按你的意願。”

“華主任，怎麼能這樣草率決定，去一部什麼，財務科長那邊……”其他面試官有點看不過去想要阻止她的決定。

“一部正好缺個助理，招聘章程上已經顯示了，開發部這次是招兩位，一位助理，一位科研人員助理，既然二部已經完成，這是”我能為葉部長做的唯一一件事了，華晴這樣想著，正了正聲，“這是理所應當的，不要再爭了，如果你們覺得不妥，可以去人事部或者直接去葉部長那要人，我想部長會給出滿意的答案。”

原本略帶不滿的其他面試官聽到華晴提到的名字，只能識相地閉上嘴，不再發表任何意見。勝美生科是赫赫有名的家族企業，而葉歆，是家族企業創始以來，第一個家族以外爬上部長之位的人，是工薪族的典範。雖然聽說她與新上任的董事長不合，這次又因為外資合併的事情而發生失誤，但是對方並沒有因此而被調出總部，很明顯，她是個不好惹的女人。

更何況公司上層分為董事派和副董事派，要是被捲入派閥紛爭的話就更麻煩了。

“沒有任何人有意見？”華晴抿著嘴看向其他成員，哎呀哎呀，一個個變臉比翻書還快，看著一個個老資格吃癟的表情，忍住想笑的衝動，“那就這樣決定了。”同時在對方的聘請函上蓋上印。

思緒飄回到此刻，華晴小口抿了一下咖啡，不緊不慢地避開了對面女子的問題，眼睛瞄到了不遠處那三四