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這是怎麼了，身體不舒服？&rdo;

&ldo;感冒。&rdo;她擺擺手，&ldo;小事。&rdo;

&ldo;發燒了沒？&rdo;

&ldo;應該……沒吧。&rdo;距離上次生病過去太久，發燒的感覺早忘了。

小劉好心地伸手在她額頭上摸了摸，呀了一聲：&ldo;燙著呢。&rdo;

&ldo;是嗎？&rdo;

感冒的症狀因人而異。她既沒喉嚨疼也沒咳嗽，只覺得腦袋發脹，又一直鼻塞，眼淚汪汪的，倒沒注意到這點。

&ldo;甘姐，下班後去醫院看看吧，這次流感好像挺嚴重的。&rdo;

&ldo;行。&rdo;甘棠答應了，&ldo;我有空就去。&rdo;

小劉無奈地笑笑：&ldo;這個月可忙著呢，你要注意身體，感冒好不了，我們組裡的人就都亂了。&rdo;

轉眼已經臨近陽曆新年，對於事務所的人來說，這是一年當最磨人的月份。

小劉提醒了幾句就離開了。沒過多久，門又被敲響，甘棠見是上次哭鼻子的那個實習生，讓她坐下，問她有什麼事。

女孩有些小心翼翼，頓了幾秒才開口：&ldo;甘老師，這次的外派工作……能換一個人嗎？&rdo;

&ldo;什麼意思？&rdo;

&ldo;我覺得……太累了。而且，我去的地方是鄉下&rdo;女孩抬頭看了她一眼，&ldo;其他工作我都是可以勝任的，但就沒什麼機會……&rdo;

其實從上回開始，甘棠已經有意地把一些工作下放到幾個實習生，他們做得是不錯，但有些資料的處理和她的要求還有出入。甘棠還以為她是有什麼專業問題要問，哪裡想得到是這麼個要求。

公司外派任務並沒有分配到所有人身上，至於具體去哪家公司，她也沒有變更的權利。只是去實地見習和在事務所裡整理稿子畢竟是兩回事，甘棠倒是想勸勸她，只要有鍛鍊的機會，可別因為條件不好就錯過。

&ldo;我之前給你們的反饋，你們回去看過了嗎？&rdo;

女孩點頭。

&ldo;有什麼想法嗎？&rdo;

&ldo;就覺得您的處理方式比我們的要好。&rdo;

&ldo;哪裡好？&rdo;

&ldo;更簡單，更容易懂。&rdo;

&ldo;那你這幾次的任務做下來，有沒有發現共通的地方？&rdo;

&ldo;共通？&rdo;女孩想了想，&ldo;這幾次的公司經營內容，規模大小都不太一樣報告的資料也有差異，您不是想著讓我們透過各種型別的公司鍛鍊一下嗎，怎麼還……&rdo;

甘棠對她的回答有一點失望，但還是耐心地說：&ldo;我的意思是，你們有沒有把這幾個case的共同點找出來，就像某筆類似的業務，他們各自的會計處理，報表上相同的專案，數字欄背後的過程……不好意思&rdo;她鼻子又酸了，忙抽了張紙巾，&ldo;這些都是你們要去想的問題。&rdo;

&ldo;老師，我明白的，我已經做了很多案例，有些心得還沒來得及跟你說。&rdo;

&ldo;但案例是死的，更重要的是相關資料為什麼會這樣處理。財務報表和公司實際是分不開的，如果你不知道數字背後的具體業務和公司績效有什麼聯絡，比率分析得再好再透徹又