第37章 隊伍(第1/2 頁)

丁仲秋給三人對規則做了簡單的介紹，頓了一下之後，開始對接下來的選拔流程進行詳細分解。

整個過程不到半小時。

周躍聽完，心裡也大概有個概念。

也就是說，在接下來一個半月的時間裡，他們三人都會經過四輪考驗。

第一輪為個人實力的考驗，也就是傳統的單挑賽，在一週的訓練之後正式進行。這個很好理解，不管什麼樣的選拔，都是以個人實力為基礎的。

第二輪則是隊內的對抗賽。同樣間隔一週的時間。在此之前，預備的三人要各自想辦法拉攏自己的隊伍，到時候三支隊伍打三場比賽，並且進行評分。

第三輪是隊內投票。老隊員每個人都會有一張選票，可以選擇自己認為合格的兩位球員，得票最多的兩人便是入圍者。當然，作為主教練，丁仲秋也有一票。

第四輪則是在留下的兩人中，確定首發和替補的位置。採用的是抽籤輪換賽制。俱樂部內，會將原有的隊員平均分成兩支隊伍，讓入圍的兩人分別帶隊比賽。後面，調換隊員再比一次。透過這兩次比賽來確定誰才是首發。

從表面上來看，這些都非常的合理和民主，也考慮到了公平競爭這一點。

但是周躍卻很清楚，籃球畢竟是團隊遊戲，想要拿下勝利，並且有好的表現，最重要的是隊友的配合。

也就是說一個最大的隱性因素是人際關係，需要在日常的訓練和交往中，自己想辦法在團隊裡獲得尊重，從而立足。

深吸一口氣，周躍很快意識到自己的處境。

從兩個競爭對手的領路人來看，必然都是有背景的，在場外因素方面，自己已經是落入頹勢。

或者說，從一開始自己就先落後了。

說完之後，丁仲秋將三人帶到了籃球場上，開始了一天的訓練。

先是體能，然後是傳接球和投籃、跑位，下午安排的是戰術的執行和配合。

一天下來，周躍總算是將所有人的名字都記了個大概。整體來說，球隊的人員配置都比較均衡，十三個人，除了控衛之外，基本每一個位置都有三個人。

主力和替補之間的實力差距比想象中的大很多，這也是很多業餘俱樂部最大的弊端，就是板凳的真容深度太差。

不過還是有幾個人給周躍留下了深刻的印象。

身高210的主力中鋒身著濃眉戴維斯的3號，各項技巧都還可以，就是移動速度似乎有點欠缺。

主力大前19號體重肯定是超標的，身高估摸著也就兩米，肉坦型的。這個位置有著兩位替補，也基本都是同一個型別，差別就在於是不是有一手穩定的投籃。

小前的位置上，13和15號，周躍看不出誰是主力，誰是替補，兩人身高也都沒超195，不過一個是力量型，一個是速度型的。

二號位的兩人差距是最大的，身高差了半個頭，矮的那個甚至也就是185左右，高的已經差不多跟周躍持平了。一個擅長突破分球，一個擅長外線三分，沒想到這也能打到一個位置上去。

而一天的接觸下來，周躍也從細碎的聊天裡面得知，好幾個都是打過國內二級聯賽的，還有幾個在網路圈子裡，還有些不小的名氣。

甚至有參加過什麼路人王，拿過幾屆冠軍的野球場出身的，和大學校隊畢業之後被招進來的。

可謂是魚龍混雜，卻又各有特點。

一整天的忙碌之後，還沒找到房子的周躍只能選擇繼續住酒店，好在入圍之前，每天一百多的住房報銷，足夠他住個普通的大床房了。

接下來的幾天，也基本都是在訓練中度過，枯燥而又充實。

直到週末，已經連續五天沒跟周躍主動交流的丁仲秋終於