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邊的沉默低頭的部長和總監們，問。

&ldo;還有別的意見嗎？&rdo;

設計總監看了看靳森的臉色，極為上道地出來打了個圓場。

&ldo;無用功倒是不至於，現在的深耕或許是為了將來開拓新的戰場。我支援虞設計師留下，這枚鑽戒以後可以作為範本，留給更高階的市場，不愁沒有買家嘛。&rdo;

他這話說得圓滑，很明顯是看了靳森的臉色。

而一直持中立意見的候紅袖也插了句嘴。

&ldo;總監明智，我們tlove並不是這麼殘忍的公司，不能這麼快就判一個同事死刑，我認為虞設計師很有潛力，我支援她留下。&rdo;

&ldo;你們………&rdo;

段茵突然就一陣氣血上湧。

這突如其來被插一刀的背叛感，讓她差點喘不過氣來。

本來她以為自己一說完，肯定有人要附和。

那些平時口口聲聲為了公司未來和盈利奮戰的鷹派部長們，難道平時不是最看不慣公司的米蟲嗎？

怎麼現在，集體保持緘默！

為什麼前一次開會的時候嘲笑虞挽濃白搭的人不在少數，而虞挽濃和靳森只出了一趟差，大家突然風向大轉，紛紛開始強調人性化了！

原則是被狗吃了嗎！

那頭靳森已經悠然點了點頭，一副公事公辦的口吻。

&ldo;大家說得都有道理，的確需要慎重考慮。一個月的時間太短，不足以全面概況一個人的能力。&rdo;

各部長立馬跟進，&ldo;靳森說得對，虞設計師的表現可圈可點，單是這份毅力，就讓大家欽佩。&rdo;

&ldo;沒錯，凡是不能太武斷絕對，還是靳總周全。&rdo;

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