第8章 李團長的念想(第1/3 頁)

e師今年的新兵集訓採取統一管理的形式，由師裡建立新兵團，分設四個新兵營，各團派班長到新兵團擔任骨幹，基本上是“統一管理，各團自帶”的原則。

猛虎團團長李海鷗此時站在新兵二營四連宿舍樓前面的草坪上，正向新兵二營營長梁虎詢問著迎新接新兵的各項準備工作是否妥善，一邊問，眼睛一邊朝著營區大門口方向有意無意看上幾眼。

李海鷗今年41歲，在正團這個級別裡不算最年輕，但也不算最老，用他自己的話說叫做“剛剛好”。

他的老家在海邊，父親老李在當年還是小李的時候在海防連裡當過民兵，經常和當地的海軍駐軍一起巡邏，在六十年代還親手抓過一個從海上滲透過來的臺島特務。

當年小李的夢想是正兒八經入伍穿上一回海軍軍裝，戴上有兩根飄帶的海魂帽，站在船舷邊上手握鋼槍也威武一把。

只可惜後來兩岸關係逐漸緩和，海防連也撤了，在歲月蹉跎中小李也磨成了老李，當初的夢想終究沒有實現。

後來老李結婚生子，一門心思將兒子送去當了兵，本想當海軍，結果陰差陽錯當成了陸軍，海鷗沒能在海上搏擊風浪，成了陸地上的猛虎。

當李海鷗終究沒讓父親失望，從士兵到幹部，一步步紮紮實實拼過來，提幹的那年探家，一向節儉持家的老李罕見地闊了一回，在村裡擺了二十桌，喝醉後揪著兒子非要到祠堂裡向祖宗發誓，要兒子當個最優秀的軍人。

李海鷗沒有辜負父親老李，猛虎團的工作有聲有色，年年的訓練先進單位錦旗都扛回了團部。

對於每年的新兵工作，李海鷗都十二分上心。之所以上心，是因為每年新兵兵源素質高低直接影響到未來兩年猛虎團的戰鬥力。

都說部隊是大熔爐，能將爛鐵捶打成好鋼。

其實這句話頗有些有些理想主義色彩。

要鍛打成好鋼，首先得是塊合適的材料。

爛鐵它畢竟也是塊鐵，不是塑膠。如果你是塊塑膠，就算把孫大聖孫悟空請來當班長，也沒法把塑膠變成鋼鐵。

所以，挑兵是一件極其重要的事情，而且也是一門學問。

李團長今天親自到新兵營，可不光是檢查迎新工作，而是今天第一批新兵即將到達，他在團裡怎麼都坐不住，午休起床後立即叫司機開車火急火燎地將自己送到了新兵團所在地。

雖說是新兵營，但個團實際上暗地裡都在暗暗較勁。因為每一個營都由不同的團派骨幹和幹部過來管理，新兵團團長是師裡主抓訓練的副參謀長擔任，實際上這種安排裡就有師首長的小心思。

你們不是厲害嗎？是騾子是馬拉出來溜溜，誰牛逼誰就把自己那茬新兵帶好，帶出樣來，最好能帶出花來。

部隊最不缺的就是競爭，誰英雄誰好漢，訓練場上比比看。

李海鷗是從士兵提幹過來的幹部，不缺好勝心。按說士兵直接提幹的幹部都幹不長，大部分到了營級就轉業。

不是不想幹，是幹不下去了。原因很簡單，級別越是往上，越是需要學歷和文化底子支撐，士兵提幹都是教導大隊幹訓大隊一年制畢業出來直接任排長，到了連級的還能湊合，真上了營級後和院校生一比，差距就出來了。

所以，李海鷗本質上是個極其好勝的團長，否則他也做不到這個級別。

正因如此，要說比理論底子，也許李海鷗不是e師裡最拔尖的團長，但要說到工作那股兒拼勁，沒人比得上李海鷗。

這幾天李海鷗忙著老兵退伍和冬季訓練安排的事，早已經忙得焦頭爛額，但今天還是百忙裡抽空跑到了新兵團二營，親自檢查這裡的迎新工作。

“這幾天炊事班要兩班倒，隨時待命，新兵到部隊的時間不定，