第29章 規矩(第1/2 頁)

張天賜看著面前一群人，先把阮泰的事情往後面放一下，畢竟大家還都在等著自己這個領導講話呢。

張天賜清楚，在大家瞭解不多的情況下，樹立規矩是最重要的，組織需要制度與規程，社會需要法律與公共道德約束，想在這個末世活下來並且做到更多，那麼一開始的規矩就是最重要的，所以張天賜覺得先把定下來的章程給宣傳一下：

““我們尊重末世前的法律與公共道德秩序！”

“我們尊重末世下強者的權利與義務！”

“我們寬容求生情況下做出的必要的緊急避險行為！”

“我們對於反人類行為堅決抵制！”

“在我們的團隊裡：”

“我們歡迎所有願意遵守我們原則與約束的人加入我們。”

“我們不養閒人，不做慈善。”

“你可以選擇離開，但是不能傷害團隊裡的人。””

“我話說清楚了嗎！”

張天賜語氣低沉且穩定，眾倖存者只覺得這個領導成熟，穩重，威嚴，高高在上，不可違逆，一瞬間張天賜就建立起了作為領導最重要的威嚴與權威。

就是相熟的幾人也覺得今天的張天賜人格魅力格外強大，不由自主的服從，是的，張天賜耍了手段，為了能樹立起規矩，張天賜在語言中不僅用盡畢生所學演講至技巧，還嘗試性的加入了精神力，就是透過精神暗示的手段，強化自己的預言效果，張天賜會催眠嗎？當然不會，正常人誰會這個，這不是精神力高嗎，嘗試性的用一下，簡單粗暴，就是直白的在說話的時候用精神力暗示你們要聽從，要信。

目前來看，張天賜的嘗試是正確的，沒有人因為張天賜年輕帥氣的臉有所輕視，也沒有誰糾結於末世前的地位與身份，很快的就接受了張天賜的領導地位，畢竟他看上去蠻強的，而且大部分人其實是見到過他末世第一天就挖坑埋人的壯舉的，甚至腦海中還能回想起那一首白鳥朝鳳的曲調。

在確定領導地位之後，按照正常的思路就是人事任命了，從無到有建設團隊的話，正常的節奏應該就是所謂的定崗定編，確定職責與許可權了，這不是末世嗎？張天賜不是那種不捨得放權的人，可是時間太過倉促，沒有做好充分的溝通與交流的話，人事任命是會出問題的，所以張天賜覺得先繼續把一些自己的理念先說清楚。

“大家都是在這個操蛋的世界裡面苦苦掙扎的可憐人，我們雖說是尊重末世前的法律，但是畢竟是末世，該溜門撬鎖搜物資還是不可避免的，目前我們最重要的事情是先在l8安頓下來，目前先用9層10層11層12層，一共有48間房間，足夠我們使用，在九樓安排人值守，這件事先由博古暫時負責安排。”張天賜說完頓了頓，繼續道：

“搜尋物資兩個原則，一是搜尋無主的物資，我們是蒐集，不會搶劫；二是重要物資尤其是吃的，除非是我們完全掌握的區域，比如現在的9-12層，其他的全部選擇留一成物資，也許你們不理解不支援，不過這個不重要，執行就可以，汪磊安排人負責先蒐集l8的物資，老陳負責9到12層的佈置與安排，保障蒐集物資的隊伍和值守的隊伍人員要充足。”張天賜最終還是做了人員上暫時的安排。

“其他人有沒有補充。”張天賜問道，禮貌性的徵求一下大家的意見。

沉默，還好不算尷尬，大家對這個新老大並不熟悉，而且這麼安排實在也沒有什麼可以指摘的，所以就沉默好了。

“既然沒什麼問題，就散了吧，老唐留一下。”張天賜最後喊下了唐鴻坤。

等其他人都走了，剩下唐鴻坤，唐影，馮子昂，王玲玲5人。

“來1204吧。”站在樓道也不是個事，先到屋裡去吧，畢竟有些事情也不適合在