第56章 軍官訓練團(上)(第2/2 頁)
也很差。其更像是一支騎馬步兵,而不是專業的騎兵部隊。
接下來就是專業程度要求更高的炮兵部隊,在斯沃博達將軍口中,二十三師這支文化程度最高的部隊新兵太多。很多人對火炮的運用非常的膚淺。甚至大部分人都只會直瞄射擊。另外不少炮兵體能很差,搬運炮彈也能累的氣喘吁吁,戰場緊急轉移也是十分的生疏。觀察手段單一,很多觀察手根本根本不知道如何利用各種參照物。
另外還有通訊、軍醫、軍法等方面,都或多或少都有問題。
當斯沃博達將軍說到最後的時候,他看著彭剛繼續說了一句。
“彭將軍,我發現軍中還有一個非常嚴重的問題,那就是軍中的伙食不合理,肉類糖類太少了。非常不利於士兵的健康,尤其是在高強度訓練之後,士兵急需補充足夠的營養。”
沒想到斯沃博達將軍對目前士兵的伙食不滿意,要知道二十三師的伙食在川軍中已經算非常好了,大災之年還能三天一個雞蛋,七天一頓肉吃。多少其他師官兵能投來羨慕的眼神,但是這樣的伙食在斯沃博達將軍眼中,依然不夠。
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而面對斯沃博達將軍的話,彭剛並沒有反駁,而是詢問道。“不知道閣下認為,應該將部隊的伙食提高到什麼程度?”
“至少應該讓士兵每天有一個雞蛋,每三天有一頓肉類。要不然接下來的高強度訓練,士兵們很難堅持下來。”
“那就依你的意思,我會讓後勤部門提高部隊的伙食標準。”
雖然在伙食費用要提高不少,但是考慮到並沒有超出承受範圍,彭剛同意了。
“那麼斯沃博達將軍,針對目前軍中的這些問題,閣下有什麼好的建議沒有?”
比起伙食這種能用一點小錢解決的問題,彭剛明顯更關心軍中發現的這些問題。這也是他聘請顧問團的原因所在,畢竟每年6萬多美元的顧問費付出,可不就為了這個麼?
“當然有。”
面對彭剛的詢問,斯沃博達將軍底氣十足的回答著。要是連這些問題都不能解決,他在軍中也是白混了二十多年。
“根據我們顧問團制定的計劃,需要對全師軍官進行培訓,其中軍事理論、戰術運用、複雜情況下的戰術配合、還有部隊的防空等這些方面的問題。另外各專業兵種,也需要進行專業化系統化的培訓。
幸好小弗蘭茲不錯,招募有各種專業兵種的退役軍官,你不用為沒有教官而煩勞。而且這些人我也基本瞭解過,專業性知識非常不錯,是值得信賴的教官。”
“我的參謀長,那你認為什麼時候開始軍官們的培訓?”
“自然是越快越好。不過考慮到目前軍中的事情太多,每週培訓一到兩次。另外培訓之後,考核很重要,這能讓大家都對其有足夠的重視。”
“非常好,就依你意思辦。我會讓師部準備,就從下週開始培訓吧。”
對於斯沃博達將軍的建議,彭剛全盤接受。雖然他軍事不熟悉,但是他能感受到對方的真誠,對軍隊單純的熱愛。
“對了,還有一件事。”
“什麼事?”
“軍官培訓你也必須參加,而且我會單獨為你制定一個計劃。彭你作為我的主官,說句實在的話,你在軍隊指揮能力太差了,將來會害死所有人的。”
面對斯沃博達將軍毫不留情的話,彭剛愣住了。
:()抗戰川軍崛起
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