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&ldo;是的。&rdo;李明德一句一言同樣透著自信，紋絲不亂。

&ldo;那麼，李總裁，請允許我發表對你率領的公司團隊提交股東大會的這份計劃案，表示其可行性與預見性的強烈的質疑。第一，計劃案中提及的投資沙特太陽能計劃。我聽說有這個投資意願的，不止李氏公司，有各國各大能源技術公司，包括華人富商羅衛率領的投資集團。在如此競爭強烈的市場下，你確定，我們後去，能瓜分到市場份額嗎？&rdo;

一聽發問者這話，都知道不是普通人，並且是有過一番探底的調查。

現場中開始有人聲作亂，李明德沉穩地望向對方，道：&ldo;關於這方面，公司是有做過調查並進行過前期合作探視，公司絕不可能隨意作出不具實現性的計劃案。&rdo;

對這個答案，發問者先做出一番似寬容的表態，緊接再次逼人而問：&ldo;好吧。那我再問李總裁，計劃案中第二個關於與鍾氏公司合作的研發計劃。我聽聞，這個計劃在年中已經啟動，但研究效果頗微，要取得重大突破成果的路子十分漫長。現在公司繼續在這方面加大力度投資，能保證是不在做一項無底洞的虧本生意嗎？按照李總裁的想法，公司未來走向是意圖想在研發方面取得成就，本是好事，但是，據我所知，華人主導的公司在科研方面的進展向來不佔優勢。&rdo;

這話，尤其是最後一句，簡直是對炎黃子孫的蔑視。

安知雅眸中厲光掠過，是把這人以及這人身後的代表團體牢記住了。

嚴肅的眉宇向上微挑，李明德似笑非笑，反問：&ldo;既然你有另外的提案，盡可以提交股東大會，公司是民主的，不是獨裁主義。&rdo;

&ldo;李總裁這話正是我和我的朋友所想的。&rdo;對方笑得自得，&ldo;我們認為，李總經理與希伯來先生的聯合提案，比較適合於李氏公司發展的路子。&rdo;

&ldo;首先，我想更正的是。&rdo;李明德沉穩大氣中，先一句話打掉對方的笑臉，&ldo;李總經理已經向公司遞交了辭職信並獲得批准，現今總經理一職暫且是由我兼任的。我本人與希伯來先生並無交往，談何來聯合提案一說。&rdo;

發問者的臉當場一紅。他旁邊的人見勢不妙，馬上起來助陣，有可能是二房的同黨，向李明德發問毫不客氣：&ldo;說到李總經理辭職一事，聽說是公司內部人所為，用計陰狠手辣，強迫員工寫辭職信自動辭職。請問李總裁，此事是否真假？&rdo;

&ldo;公司任免一個人，都有它的規程。何況，李總經理是自己遞交的辭職書。不清楚你是從哪裡得到這樣一個謠傳的資訊，打算破壞公司內部的和睦與發展。&rdo;李明德淡定從容，再次反將。

眼看公公一次又一次化解危機，安知雅眯著眼，突然覺得老公是有幾分遺傳於公公。

&ldo;嗯咳。&rdo;見這一攻又不成，發問者繞回對自己有利的議題，&ldo;這是股東大會，提案是否透過，是否合適，應該由股東們做決定。&rdo;

面對一再的挑釁，李明德胸有成竹：&ldo;接下來，是各位股東發表意見的時間。&rdo;

說到對專業資料的專業分析，一般的小股東專業知識不夠，定然是需要專業人士的解說與指導。對剛才李明德與另一個人的爭執，這些小股東聽著，也都是半知不解的。

如果這時候站出一個專業人士，對李明德，或是對二老爺派出來的人，表示反對或支援，那麼，可以絕大程度上影響大部分股東的選擇。

在這樣的一個情況下，摩根大通的投資部經理一如二老爺安排的，被推舉了出來：&ldo;我是摩