第23頁(第1/2 頁)

領導發話，許意濃笑著接受了各種視線洗禮。

沒錯，她最後還是跟佐藤先生合作了。

現實地講，她辭職回來除了一腔愛國熱血還有一番野心，在論資排輩和職場打壓女性現象屢見不鮮的日企，她一個外國人想要再往上爬著實困難，即使沒有張騂那茬，她回國發展也是遲早的事。起初跟逐影接觸，她與他們談的職位是bo主任工程師，以她的背景跳槽的時候順帶升一級在業內十分正常，只是hr當時回復，她的學歷和履歷的確相當漂亮，但目前公司裡在主任工程師級別的都有著十年以上的從業經驗，如果她剛來就空降這個位置，一是史無前例，二是她資歷尚淺難以服眾，但是公司是十分賞識和認可她的，一旦日後有機會就會把她推上去。

許意濃自然知道hr的話裡有忽悠和畫餅的成分，但也從側面點撥了她，論資排輩這種事到哪兒都存在，只是國內比日本的情況稍微好些而已，她的年齡擺在那裡確實年輕，不管去哪裡都會面臨這個問題，況且逐影這兩年勢頭強勁已經是國產汽車品牌裡的佼佼者，開出的薪資也較為豐厚，所以在當時一回國面對多家同型別公司丟擲的橄欖枝她最終還是選擇了逐影，她有底子有能力，一個主任職位只是時間問題，她勢在必得，但所謂機會都是事在人為靠創造出來的，正好佐藤自己找上門，在權衡之後她就順水推舟接下了。一開始有顧慮是因為這趟渾水她只要一踩就難免出「風頭」，那次開會她只是提了個小問題就被「組團」針鋒相對了，這事再一參與後面一切可想而知，但如果能借著這東風為自己日後的職場生涯開路，她也不介意冒個頭，他是個不錯的橋，也是個好契機，既然逐影來都來了，她就要做到bo部最強，不管以什麼方式。

「這專案之前推進緩慢，搞了一年，而且聽說那日本老頭自詡專家，一向固執己見，可逐影那邊的工程師有自己想法不大買他帳，兩邊矛盾重重，積怨已久，居然被這新來的美女工程師搞定了？她是怎麼做到的？」

趁著那邊麥克風聲音大，祁楊湊在王驍歧耳邊小聲bb。

待領導說完，輪到許意濃回應，她表情從容，對著坐在長桌頂頭主座的位微微綻笑。

「謝謝領導，要說辛苦是佐藤先生最辛苦，我初來乍到，這次充其量只是一個小助理，不論是從他那裡還是其他工程師那裡都學到很多，受益良深，非常感謝公司給我這次學習和歷練的機會。」她邊說邊將視線輕掃向於總和其他各組，「我資歷尚淺，只憑一次專案的參與不足以稱道，在座的以我們於總為首都是前輩，以後還有很多要向大家取經的地方，吸收更多的經驗，在這麼優秀的環境裡我要更加努力才是。」

語畢，整個會議室鴉雀無聲，幾秒後領導帶頭鼓掌，而後掌聲四起。

祁楊在王驍歧耳邊感嘆一時，「我靠，這說話段位，高啊。」

一般人被領導這麼誇讚，首先就會故作謙虛地回，「哪裡哪裡，領導言重，不辛苦不辛苦。」她不僅沒這麼說反而借佐藤把領導這聲辛苦給隱晦地接了下來，意在暗示領導：我可不是在白白給你打工，我確實是辛苦的。同時聰明地把佐藤推在前面，不爭搶功勞，接下來又在領導面前刷了一波整個部門的存在感，不讓自己今天的風頭蓋過頂頭上司於總，既肯定了自己的努力又不得罪人，一舉兩得，漂亮話主要就是說給領導聽的，只要搞定了上面，至於其他組同事都是同級，她表面工程已做，就不必再管各自心裡的小九九，言中有弦外之音卻又滴水不漏。

王驍歧順著祁楊的話朝對面看去，正逢她收回視線，途中不偏不倚跟他一撞，她錯眼避開隨手拿了瓶面前的礦泉水一擰，卻因為塗了護手霜手打滑沒能一下子擰開，她只得往懷裡一帶再用力擰，可還是沒能成功開啟，最終她選擇放棄。

「