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起初有那麼一點點吃驚和困惑,不過轉眼之間就恢復正常神色,她如常同大家打招呼,請大家坐下後,又叫秘書去倒咖啡來。
被師父拋棄的三人組裡面,大連張悅悅帶頭,向金子訴說著自己的培訓結果不盡如意,他們求知若渴,所以希望公司能夠加強一下培訓進度和強度,云云。
張悅悅的訴求說明偶有遺漏時,上海男生就在旁適時補充一句。他話不多,卻句句說到點子上。
桃李在旁看著,就覺得此人將來必成大事,以自己心智,就算拍馬也趕不上他。
這場會談的氣氛友好且和諧,大家都感覺來前的擔心有點多餘了。從始至終,管培生們客客氣氣,當事人的三個男生更是一臉謙遜,金子的態度亦是親切非常,面上笑容無懈可擊。她一邊聽,一邊不停點頭,以示非常贊同他們的意見和想法,並為他們打抱不平:「怎麼會有這樣的事情發生?真是太不應該了。這次能聽到你們直率的意見真是太好了,就這麼丟下自己的徒弟跑去出差,的確是他們育藥部欠考慮了。」
金子部長不是光說說的,當場就派人去把育藥部副部長給請了過來,讓他在兩天之內重新給這幾個自學的管培生分配新的老師,並重新制定培訓計劃。
做到育藥部二把手這個位置,把東京一半以上的醫生都交成自己朋友的水平,這位副部長說話做事怎麼可能會有破綻,當下對金子部長的要求滿口答應了下來,並保證今後一定會給到他們管培生應該有的培訓,不僅如此,還給管培生們鄭重道了歉,說自己最近工作太忙,導致有所疏忽,云云。
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