第397章 中國芯(第1/2 頁)

“倪總工，你有想過離開中科院嗎？”許大茂問了一個讓倪南沉默了半晌的問題。

良久，倪總工反問道：“許先生，您是想要進軍晶片研發產業麼？”

這一點沒什麼好隱瞞的，許大茂毫不猶豫的點了點頭。

對他而言，這位倪總工要是加盟，那自然是好事一件。

可這個人拒絕的話，許大茂也不會覺得有什麼太大的遺憾。

華為這種“弟弟”公司，都能自己研發，沒道理他許大茂砸下去重金的情況下，錢全部都打了水漂。

而且進軍這種高精尖產業，也是一個集團公司最後必須要走的路，泡菜的三星集團就是一個很好的例子。

他們經歷了從勞動密集型主要經營貿易、進軍制造業、進軍電子業，到資本密集型佈局半導體、進入重工業和化工業，最終向知識密集型資訊產業、金融產業、科技產業的跨越。

許大茂倒是沒想過成為三星那樣的財閥，但是人家公司的發展之路，走的確實是正確的。

70年代的三星還在為國際著名品牌打工，為他們製造晶片及電子產品。

同如今的國內很像，雖然製造業很發達，但是一直無法與國際的一流品牌同日而語。

可經過一系列改革後，三星集團的半導體、顯示屏、彩色映象管的全球市場份額位居前五，不僅擺脫了“重數量、輕質量”的觀念，甚至衝進了高階市場。

他們可以，許大茂自認同樣可以。

倪南又是一陣沉默，最後卻出人意料的搖搖頭：“對不起許先生，暫時我沒想過離開計算機所，也沒想過離開聯想。”

“你應該明白，聯想裡面你與柳之間，已經不再是單純的路線之爭了。”

倪南點點頭：“我清楚，但是我們還沒到那種必須走一個人地步。”

這下輪到許大茂沉默了，這個倪南太“怪”了。

事到如今，竟然依舊看不出來形勢。

許大茂的招安，其實對倪南是一種最好的選擇。

與其到最後被人掃地出門，還不如趁現在體面的離開聯想。

誰知這個人並不領情，依舊沉醉在自己的世界裡。

“既然這樣，我也尊重你的選擇，如果某一天你發現無處可去的話，可以去找葉舟，我們科技公司的大門永遠為你敞開。”

離開了茶樓的倪南，略微顯得有些魂不守舍。

他的脾氣雖然怪了一些，但也並不是傻子，許大茂的話中深意明顯是他和柳聯想之間，一定會有人離開聯想。

而且離開的人極有可能是他。

可自己付出了那麼多的公司，怎麼可能會輕易離開。

茶樓內。

許大茂在倪南走後搖了搖頭，心中倒也並無太多可惜之處。

倪南是個人才，但還沒到缺他不可的時候。

“小紅，這段時間你去開曼群島註冊一家科技公司，我們進軍晶片產業。”

十月，中關村出現了一家名為炎黃科技的掛牌公司。

而這家公司究竟是主營什麼也學的沒人清楚。

因為它太低調了，低調到掛牌當天甚至連鞭炮都沒有放。

可表面低調的炎黃科技，背地裡卻是在浦江，香江等地，廣攬人才，而且其給出的工資絕對超出想象。

到了12月中旬，短短几個月時間，如今炎黃科技裡面的科研人員已經多達數百人之多。

而且炎黃科技招攬人才的腳步卻依舊不曾停止。

聯想那邊，無休無止的爭吵進一步升級了。

倪柳之間簡直已經到了不是你死就是我亡的程度。

就在這12月初，聯想董事會罷免了倪南總