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他目光冷冷似是凜冽刀鋒，小晶脖子一縮，連忙賠笑，&ldo;我不是這個意思……&rdo;

許棠覺得他們的爭辯頗為無聊，笑了笑催方舉和周險到旁邊去，&ldo;你們別搗亂了，我還有正事宣佈。&rdo;

方舉和周險在旁邊一張桌子上坐下，各倒了杯茶，坐下來聽許棠說話。

許棠從包裡拿出自己的筆記本，翻到其中一頁，&ldo;我研究了一下大家的工資制度，覺得不合理，&rdo;她目光從大家臉上緩緩掃過，&ldo;所以參考一些大企業的做法，進行績效評估，多勞多得。&rdo;

第27章 枝川（07）

&ldo;今後每桌顧客負責到人，從點單到買單由一人全程負責，每個月進行服務數量質量評估。固定工資一千五，在此基礎之上，幹得越多服務越好工資越高，上不封頂。同時設周獎，五百塊補貼，每週評一個人。&rdo;許棠簡單介紹完畢，問大家，&ldo;有什麼不明白的地方嗎？&rdo;

一個服務員問道：&ldo;數量評估的意思是……我們大家要互相搶顧客？&rdo;

&ldo;數量和質量有權重，我主要是鼓勵大家積極服務。如果搶多了，服務不到位，也是會影響月末評估的。&rdo;許棠耐心解釋。

大家默默互相看了一眼，另一人猶豫開口：&ldo;這……不好吧，我們都是老鄉，和老鄉競爭，不是傷感情嗎？&rdo;

此語一出，大家紛紛附和。

&ldo;我明白大家的意思，可開酒店畢竟是做生意，做生意就要講效率。&rdo;

大家都不說話了，過了片刻，小晶嘀咕了一聲。

許棠目光轉向她，&ldo;小晶，你有什麼想法？&rdo;

小晶挺胸看著許棠，&ldo;許經理，我覺得這樣不好。你這確實是大公司的做法，可也太沒人情味了。我們願意跟著方總從縣裡過來，看的也就是老鄉之前互相能有個照應。你這個制度效率是提高了，可完全是在破外大家的團結。&rdo;她雙臂環在胸前，瞥了瞥嘴，&ldo;反正我不喜歡。&rdo;

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