第44章 任職談話後，請書記赴宴(第1/2 頁)

幾人正聊著天，忽然傳來敲門聲。

“進來。”

王書記說道。

門開啟，又進來一個白襯衣。

“喲，興高主任來了，真是說曹操曹操到。”

王書記看到來人開口說道。

“老張，你跑的可夠快的。”

劉為民副書記也開口說道。

“王書記，劉書記，豔君部長說兩位領導要給我配人，我是立刻就跑來了。”

張興高主任笑著說道。

來人正是案件監督管理室主任張興高，副廳級別，大約五十來歲。

“咋了，你還怕人跑了不成？”

劉為民副書記開玩笑道。

“書記，您又不是不知道，一來新人，大家都來搶。”

張主任回答道。

紀委所有部門都缺人，但是編制在那放著，不可能隨便進人，所以一來個新人，大家都爭破頭。

更何況是分來一個不知背景有多深厚的人。

“來，給你們介紹一下，這位是剛轉業回來的周安宇，這位是張興高主任。”

劉為民副書記給兩位做了個介紹。

“主任好。”

“你好你好。”

兩人相互簡單打了個招呼。

“那好吧，興高主任過來也好，也不用讓豔君部長再跑一趟去給你送人了，那我們就簡單進行個任職談話吧。”

王書記說道，大家當然沒什麼意見。

“安宇同志，紀委跟部隊一樣，也算是一支紀律隊伍，不過我們注重的更是黨紀國法、清廉從政方面的紀律。”

“我們不僅自身是一支紀律隊伍，我們更是一支檢查紀律的隊伍，就像你們部隊的保衛部門和糾察一樣，專門糾治處理違規違紀，以確保我們幹部隊伍的純潔，確保官場風清氣正。”

“這就要求我們自己首先要做到遵紀守法，廉潔從政，我們自己都做不到，怎麼去要求別人做到呢？我們有何面目去追究別人的責任呢？”

“能夠被紀委審查調查的人，都是各個級別的大小領導，無一不是官場老手，自身能力強人脈廣，否則也不可能成為領導幹部。”

“打鐵還要自身硬，這就要求我們一定要不畏權勢的堅定信念，有不達目的不罷休的堅強意志，有不懼艱險的鬥志，有跟他們硬碰硬的勇氣，還有過硬的業務能力，否則你是鬥不過這些貪腐份子的。”

“安宇同志，你在部隊工作多年，接受了多年部隊的教育，肯定有很高的思想覺悟，有極強的紀律觀念，有鋼鐵般的意志，我相信部隊教育出來的幹部，是沒有問題的。”

“下一步，你要努力轉變觀念，學習業務，多向為民書記、興高主任學習請教，多跟同事交流溝通，儘快完成從一個部隊戰士到合格紀委幹部的轉變，儘快融入到紀委的工作中來。”

王書記語重心長的說道。

“是，謹遵書記教誨，我會加強學習鍛鍊，儘快融入工作。”

周安宇說道。

“為民書記，你說兩句吧。”

王書記說道。

“好的書記，首先歡迎小周加入我們這個大家庭，為我們注入新鮮血液，提供新的力量，希望小周能把部隊的優良作風都展現出來，給我們的工作帶來一個新的開局。”

“剛才書記講得非常全面，非常中肯，這不光是在給小周提要求，也是在給我們提要求，請書記放心，我首先要帶頭落實書記的指示，帶領大家共同做好工作。”

劉為民也說道。

“興高主任，你也說幾句。”

王書記又跟張興高說道。

“感謝王書記、劉書記對我們工