第21章 盈利帳(第1/2 頁)

第二天楊一蘭剛到辦公室，宣傳科長楊莉就來了。

楊一蘭招呼楊莉坐下：

“楊科長，為了完成何廠長交給我們的盈利′任務，需要你大力配合我們財務科的工作”。

“我對財務一竅不通，我怎麼配合你的工作？”

“我們準備在職工福利上做點文章，經過廠長同意，每個職工發五千元獎金”。

“你開什麼玩笑，廠裡工資都發不出了，還發獎金，還五千元，這不是國際玩笑嗎？”。

“這你就不懂了吧，我們財務需要的是這筆盈利帳，五幹元當然是空頭支票，但帳上卻需要每個職工簽字畫押，這不就需要你這個大科長出馬了，你得做好廠裡群眾的工作，幹萬不能出紕漏”。

“這都能行嗎？不怕出大問題？”

“何廠長說了，只要我們廠上市了，區區五幹元算什麼，五萬元都不是夢，他保證到時候一定兌現這個承諾”。

“既然是廠裡的決定，你要我怎麼做我就怎麼做吧”。

“第一步是要讓全廠職工明白，這樣做對他們沒有任何影響，廠裡財務狀況一旦轉好，空頭支票完全可能轉成現金支票，職工起碼還有一絲希望存在，但這樣做對廠裡卻是巨大的貢獻，我廠一旦上市，日子就好過了”。

楊一蘭總算找到了廠裡的”盈利任務”的一大方法，但有更為繁瑣的工作等著她去做，因為這在帳目中只是其中一個小環節，要經得起審查，這筆盈利去處雖然有了，但盈利的來源就更難搞定了。

其實何樹林為推動塑膠廠上市也費盡了心思，他的心理負擔絕不亞於楊一蘭。

自pRc專案上馬以來，生產上去了，工廠規模擴大了，他的級別也上什了，現在他的級別和王常青幾乎是平級的。

但千算萬算算不到的是，市場卻大幅度滑坡，由於全國塑膠廠家瘋狂增長，而且後面上馬的工廠技術競爭力更具優勢，把他的廠子擠到了深淵的邊緣。

加上沉重的貨款負擔，壓得何樹林幾乎透不過氣來。

何樹林終究是聰明人，他又看到一絲契機，國家已經開始吹風集體企業搞股份制，只要他能力推他的工廠入市

成功轉型，他完全能擺脫目前的財務困境。

所以他開始做工廠上市的準備，但有些中層幹部卻很難跟上他的思想節奏，不合節拍，時常發生矛盾，楊一蘭就是這種，一個女人的膽魄終究有限，他現在甚至在物色一個與自己合節拍的財務科長了。

何樹林的有些想法和做法，在財務上顯然是不合規的，而且很大一部分是不合法，甚至是犯罪，為此楊一蘭與何樹林時常發生衝突，所以他已經絕意換掉財務科長，否則楊一蘭可能就會成為炸死他何樹林的一顆不定時炸彈。

楊一蘭的心理負擔也是非常沉重的，職業操守和來自上司的直接壓力使她也透不過氣來，她曾幾次向何樹林請辭，但因何樹林還沒找到合適人選，只得勉為其難，她知道如果自己再幹下去，有可能自己都要陪著何樹林蹲大獄。

楊莉跟著楊一蘭拿著“獎金髮放表”挨家挨戶的找職工簽字畫押，很多老職工倒沒有多大麻煩，進行的非常順利，當她們來到梁思成的家時卻遇到了麻|煩。

梁思成是副廠長梁根謙的侄子，因為財務問題與楊一蘭發生過多次衝突。

梁思成負責銷售，他每次的客戶招待費，差旅費等報銷費用都高得嚇人，不知比財務報銷制度規定高出多少倍。

記得第一次梁思成拿著單據來楊一蘭這裡審批，被楊一蘭當場否決。

梁思成當場就火了：

“你有什麼權利不給我報銷！”

“不符合財務報銷規定。

“呵呵，規定，既然你