第七十章 天賦升級(第1/2 頁)
沃森區,小唐人街。
唐宇一身居家睡衣,端著溫白開,慵懶靠坐在陽臺上,沐浴清晨溫和而舒適的陽光。
無心工作的他,有外勤任務在身,已經有兩天沒去荒坂塔報道。
難得帶薪摸魚,掙得些許清閒,何必去枯坐辦公室,反情報部門離了他照常運轉。
他這個副部長,出外勤的時間,要比坐辦公室多得多。
沒調回荒坂塔之前,也沒見部門運轉不開。
他對自己在荒坂公司的定位,還是很清晰的。
就是個純打工的,如果非要算上,頂多是個有點小權小勢打工的。
荒坂塔不會因為少了誰,就停止轉動。
即便身兼雙部門副部長,那也不是部門一把手,用不著為整個部門勞心勞力,去爭取那業績kpi。
“做人不能入戲太深,荒坂公司姓荒坂,跟我唐宇有什麼關係”
唐宇飲了口溫茶,心肺暖乎乎,算是消緩不少這幾日的疲憊。
其實,在荒坂塔,乃至整個夜之城,能像唐宇這般自由把握上班時間的,是少數中的極少數。
公司不養閒人,夜之城巨頭們,每年都會出臺各種新措施,來激勵公司職員奮勇工作。
荒坂今年新推出,二十年忠誠義務計劃,只要職員工作滿二十年,就能享受荒坂最新義體技術。
軍用科技產品促銷、員工激勵兩不誤,自家員工購買軍用科技生產武器,可享受半折優惠,特別提醒最新武器不參與活動。
生物技術公開宣佈,一整年帶薪休假增至六天,已經讓無數公司狗感恩戴德。
夜氏公司則是將強制工作時間減少至八十個小時,而這已經算得上人性化了。
絕大部分公司職員,工作狀態更接近於卡特史密斯,前荒坂g4級職員。
白天忙忙碌碌,連回家過生日都要挑時間。
唐宇深知自己走到今天這一步,同樣不是在荒坂塔辦公室裡,坐板凳坐出來的。
如今爬到公司級管理層,心態早已平和許多。
至於特別行動部那邊,還未去報道。
那邊一堆爛攤子,現在去接手太早了點。
新官上任還有三把火,這第一把火就是壓一壓特別行動部的風氣。
特別行動部作為艾伯納西起家的部門,唐宇用腳趾頭都能想到,那群公司狗肯定等著上臉色。
特別行動部已經給他發了多條邀請,請求去部門辦公室報道。
唐宇一概冷處理。
詹金斯倒是找過他,只是一些基本工作交流,轉手安排給下屬去做就行。
小美智子這兩天很安靜,沒有安排私人保鏢邀請,也沒有主動聯絡詢問事情進展。
對於反制軍用科技,他目前有些眉目,尚且不太確定。
軍用科技利用退伍士兵,進行義體實驗,導致賽博瘋子失控。
順著這條線挖可以,但還差了些力度,得再等一個時機。
盤算了片刻,唐宇收回思緒,不再去想公司那些破事,而是調出了系統面板。
【人生點:1】
【融合能力:堅韌不屈(稀有)】
面對眼前只有他自己,才能看見的系統面板,來了新的興致。
唐宇最初看到這個系統面板時,還挺有幾分意外之喜。
人生模擬,天賦提取,人生點強化,各方面都是全新版本。
但幾天過後,他漸漸發現了些問題所在,
上輩子屬性加點駭客流,靠著殺人做任務,實力每日都在不停增長。
滿身傳說級義體神裝,加上滿配屬性,基本屬於瞪誰,誰懷孕的地步。